מכרז פנימי/פומבי מספר 76/2025
היחידה: האגף לשירותים חברתיים ובריאות
תיאור המשרה: עובד/ת סוציאלי/ת מרכז נושא ועדת החלטה תכנון טיפול והערכה
דרגת המשרה ודירוגה: על פי הסכם קיבוצי של העובדים הסוציאליים
היקף העסקה: 75%
סוג המכרז: פנימי / פומבי
תיאור תפקיד: 1. מתן יעוץ מוקדם לעובד סוציאלי במחלקה לשירותים חברתיים לגבי הצורך להפנות מקרים לדיון בועדה.
2. קבלת החומר הנחוץ להוראת תע"ס 8.9 למיון, קבלת השלמות, הכנת החומר בצורה מסודרת לדיון ושליחתו מראש לחברי הוועדה, לפחות שבוע מראש.
3. קביעת מועדים לישיבות הוועדה וסדר דיונה, תוך 21 יום לכל היותר, ממועד הפניה לועדה. במקרה חירום תוך שבועיים לכל היותר.
4. הזמנה בכתב של החברים הקבועים לפחות שבוע ימים מראש. הזמנה למשתתפים אחרים על פי הצורך בכתב תיעשה באמצעות העובד הסוציאלי המטפל במשפחה.
5. זימון בכתב של חברי ועדות אד-הוק במקרי חרום, ועדות הערכה וכו'.
6. הנחייה של דיוני הוועדה לשם השגת מטרותיה: קביעת תוכנית טיפולית לילד ולמשפחתו ומעקב אחר ביצוע התוכנית בהתאם ללוח הזמנים שנקבע.
7. תיעוד החלטות הוועדה בטופס "החלטה על טיפול בילד".
8. ביצוע מעקב ובקרה.
9. קיום קשר עם מדריך ראש צוות במחלקה לשירותים חברתיים ועם גורמים בקהילה בנושאים הקשורים לעבודת הוועדה.
10. ייעוץ לבעלי מקצוע בתחומים אחרים, הפונים לועדה לצורך התייעצות בלבד.
11. ריכוז המידע שהצטבר בהחלטות הוועדה ביחס לצרכי ילדים והמענים הטיפוליים הנדרשים.
12. יתפקד כעו"ס משפחה במידת הצורך עפ"י צורכי המערכת.
13. ביצוע מטלות בהתאם להנחיית הממונים.
דרישות:
תנאי סף: השכלה:
1. בעל תואר בעבודה סוציאלית (יש לצרף תעודה)
2. מתחייב לסיים קורס הסמכה של משרד הרווחה לתפקיד מרכז ועדות לתכנון טיפול והערכה לילדים בסיכון תוך שנתיים (יש לצרף תעודה בתום התקופה).
3. רישום בפנקס העובדים הסוציאליים (יש לצרף אישור).
ניסיון:
3 שנות ניסיון בעבודה סוציאלית (יש לצרף אישור).
דרישות נוספות:
1. שפות ידיעת השפה העברית יכולת ביטוי בכתב ובע"פ.
2. מחשב שליטה בסביבה ממוחשבת ובתוכנות ה- OFFICE.
3. עבודה בשעות לא שגרתיות עפ"י דרישת המערכת.
4. נסיעות במסגרת התפקיד.
5. נכונות לבצע שעות כוננות עפ"י דרישת המערכת.
מאפייני עשייה ייחודיים לתפקיד: 1. גישה טיפולית ושירותית.
2. יכולת עבודה בצוות.
3. יחסי אנוש טובים.
4. שעות בלתי שגרתיות.
כפיפות: מנהלת האגף לשירותי רווחה ובריאות
מינהלה: האגף לשירותים חברתיים ובריאות
הערות:
פרטי המכרז המפורסמים במערכת הפורטל הארגוני ובאתר העירוני, את טפסי הגשת המועמדות והמסמכים הנדרשים יש להגיש באמצעות האתר העירוני. (יש לקרוא את ההנחיות לפני הגשת מועמדות, נדרש למלא את כל השלבים בעת הגשת המועמדות כגון: שאלון אישי העלאת הקבצים הנדרשים ומבחן התאמה). חובה לצרף טפסי הגשת מועמדות וקורות חיים ואישורים להוכחת עמידה בדרישות הסף לתפקיד, הגשת מועמדות שלא כנדרש לעיל / או לאחר המועד האמור, תיפסל על הסף.
בחינת וזימון המועמד/ת בפני ועדת המכרזים תעשה על בסיס המסמכים אותם הגיש/ה המועמד/ת עד המועד הקבוע ובהתאם לשיקול דעתה הבלעדי של העירייה.
בקשה שתוגש ללא תעודות/ אישורים רלוונטיים לרבות צירוף הצהרה בכתב על קרבת משפחה של המועמד לעובדים המועסקים בעירייה או לנבחרי ציבור (ככל שקיימים כאלה) לא תידון.
1. בכל מקום בו נאמר בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה ולהיפך.
2. הזוכה במכרז מתקבל/ת לתקופת ניסיון של שנתיים, בה יבחנו כישוריו/ה עפ"י חוות דעתו של הממונה הישיר.
3. ייתכנו שינויים בתיאור התפקיד בהתאם לשינוי מבנה ארגוני ו/או צורכי המערכת.
4. מועמד עם מוגבלות זכאי להתאמות בהליכי הקבלה לעבודה.
5. מתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת באופן הולם בקרב עובדי הרשות המקומית, אם הוא בעל כישורים דומים לכישורי שאר המועמדים.
המעוניינים יגישו את הצעותיהם כדלקמן:
עובדות / עובדים פנימיים יש להגיש במשרדי ארגון העובדים, רחוב בר כוכבא 40 קומה א' פ"ת
או ע"י הקלקה על "הגשת מועמדות"
הגשת מועמדות עד לתאריך 20/04/2025 עד השעה 12:00
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
