לוח משרות דרושים

מכרז פנים/חוץ לתפקיד:
עובד/ת תפעול מפעיל/ת טרקטור.
היקף משרה: 100%.
מינהל תפעול רשות החופים.
6 ימי עבודה, לרבות בימי שישי, שבת וחג.
תיאור התפקיד:
ביצוע עבודות כפיים ומשימות תפעוליות הכוללות:
- פינוי אשפה ופסולת גושית משטח החופים וסביבתו
- העברת ציוד לוגיסטי ופריסתו בשטח החופים וסביבתו
- ביצוע משימות תחזוקה שונות, לרבות התקנת שלטים, ציוד במבני החופים, ליווי קבלנים, וטיפול
נקודתי במפגעים בשטח החופים וסביבתו
- הפעלת עובדי קבלן לניקיון שטח החופים, מבני חופים
- משימות תפעולית נוספות בהתאם לצורך ולפי לדרישת הממונה
הפעלת כלים, כלי צמ"ה ומכונה ניידת, למטרות ניקיון ותחזוקה, לרבות שינוע
עבודה בתנאי מזג אויר לא נוחים, לרבות בקיץ ובחורף
עבודה בימים ושעות בלתי שגרתיים לרבות ימי שישי, שבת וחגים.
תאריך הגשת המועמדות: 10.04.2025 00:00.

רכז/ת חינוך מיוחד בגיל הרך.
מינהל חינוך, אגף החינוך לגיל הרך מחלקת תמיכה בחינוך המיוחד לגיל הרך.
היקף משרה: 100%.
ליווי ומתן מענה בכל הקשור לתכניות של מנהל החינוך המתבצעות בגני חינוך מיוחד (חנ"מ)
ניהול וליווי של תומכי החינוך בגני חנ"מ: קליטתם ושיבוצם, חניכת תומכים חדשים
ריכוז נוכחות של צוותי החינוך המיוחד (תומכי חינוך וגננות) - היעדרויות, החלפות, מילוי מקום של צוותי התומכים,
תכנון מערך שיבוץ התומכים לאורך כל שנת הלימודים תוך קיום קשר הדוק עם מחלקת תומכי חינוך לגיל הרך
עריכת בקרה ותצפיות על תומכי החינוך בגנים לצורך מתן אישורים לקביעות, לרבות ביצוע כל ההליך האדמיניסטרטיבי
הכולל חוות דעת והמלצה, ליווי, הדרכה, הערכה ובקרה בשיתוף עם מחלקת תומכי חינוך לגיל הרך
בדיקת הצרכים וטיפול בהצטיידות, רכש, התאמות מבנים ל גני חנ"מ
טיפול עקבי ורציף בבעיות וליקויים בנושא אחזקה ותחזוקה של גני חנ"מ מול האגפים הרלוונטיים (תב"ל, שפ"ע ועוד) בתאום עם מנהלות גני חנ"מ.
מתן מענה לכל מנהלות גני חנ"מ בהתאם לפניות וטיפול בפניות מול האגפים השונים
מתן מענה לפניות הורים וקבלת קהל
מתן סיוע אדמיניסטרטיבי ולוגיסטי לביצוען של משימות המחלקה (זימונים לוועדות חוק, תאום הסעות ועוד).
קיום קשרי עבודה ושיתוף פעולה עם ממשקים שונים - פיקוח משרד החינוך, מתי"א, רווחה, מחלקת ההיסעים, מחלקת בריאות ועוד
ליווי תהליכי היערכות ושיבוץ תלמידים, טיפול ומעקב שיבוצים מחוץ לרשות וקליטת תלמידים חדשים ברשות ביצוע כל משימה, מטלה או פרויקט, בשגרה או בחירום, במסגרת עבודת הרשות ובתחומי אחריות המינהל, ע"פ הנחיות הממונים במינהל החינוך
התפקיד משלב עבודת משרד ושטח.
תאריך הגשת המועמדות: 10.04 00:00:00

מכרז פנים/חוץ לתפקיד: מנהל /ת אולם ספורט.
היקף משרה: 100%.
אגף הספורט, המחלקה לחינוך גופני ולמתקני ספורט אולם ספורט "רעות".
6 ימי עבודה, עבודה במשמרות.
תיאור התפקיד:
אחריות על הפעלת אולם הספורט וחדרי הספח לשימוש: החינוך הגופני בבי"ס (חט"ב) חוגים, אימונים ומשחקים של אגודות הספורט, אירועים ומפעלי ספורט, כולל תיאום שעות הפעילות עם הגורמים המשתמשים (בכפוף לתכנית המחלקה לספורט).
ניהול תקציב האולם.
אחריות על תחזוקת האולם וניקיונו, טיפול מונע ובטיחות
אחריות על מגרש הספורט החיצוני, תקינותו ובטיחותו
ניהול צוות האולם וצוות הניקיון
תיאום הפעילות בבוקר עם צוות בית הספר (הנהלה, מורים לחינוך גופני)
יציקת תוכן לפעילות באולם בעת שהוא פנוי מפעילות (כולל פעילות בחדר הספח).
הכנת רישיון עסק בעת הצורך, כולל תקשורת עם מהנדסי בטיחות, משטרה, מכבי אש וכו'
ניהול, שיווק והטמעת התכנה להשכרת אולמות ספורט וחדרי הספח
אחריות על הימצאות ציוד עזרה ראשונה הנדרש עפ"י הנהלים
עבודה במשמרות הכוללת 6 ימי עבודה בשבוע (כולל ימי שישי)
עבודה לעיתים בשעות וימים בלתי שגרתיים לרבות בחול המועד (בשבתות וחגים - אפ"י צורכי המערכת).
תאריך הגשת המועמדות:10.4.25 00:00.

דרוש/ה מ"מ נציג/ת שירות במרכז לתושב.
היקף משרה
%100 (=40 ש"ש)
תיאור המשרה
הנגשת שירותי הרשות לציבור התושבים באמצעים של תקשורת טלפונית, וירטואלית וכתובה מתוך תודעת שירות.
עיקרי התפקיד
הנגשת מידע לתושבים על שירותי הרשות המקומית.
קבלה וטיפול בפניות בנושאי גבייה, חניה, הנדסה ועוד.
ניתוב פניות תושבים ליחידה הרלוונטית לטיפול בבקשותיהם.
מעקב אחר הטיפול בפניה ואופן השלמת הטיפול
קבלת קהל פרונטלית בשעות הפעילות
משימות נוספות ככל שתוטלנה על ידי הממונה
תאריך הגשת המועמדות: 23.04.2025 00:00.

דרוש/ה עו"ס משפחה באגף הרווחה והשירותים החברתיים.
תיאור התפקיד:
מטפל/ת בלקוחות במטרה לשפר תפקודם האישי, המשפחתי והחברתי, ע"י ייעוץ, טיפול ישיר ועקיף והפנייה למוסדות ושירותים רלוונטיים, עפ"י השיטות והמיומנויות המקובלות במקצוע. פועל בהתאם למדיניות משרד העבודה והרווחה והמחלקה לשירותים חברתיים.
מפתח/ת ומקיים/ת קשרים עם אנשים ומוסדות בקהילה למען קידום שירותי המחלקה וטיפול באוכלוסיות היעד של המוסדות האלה (שלוחה).
משפר/ת מצבן של אוכלוסיות שבטיפולו באמצעות הפעלת תכניות אישיות, משפחתיות, קבוצתיות וקהילתיות.
מקיים/ת מפגשים ושיחות עם הלקוחות לצורך איתור וטיפול.
מקיים/ת קשר עם הלקוחות במוסדות ועורך שם ביקורים לשם הבטחת המשכיות הטיפול.
נוקט/ת יוזמה לאיתור בעיות וצרכים חברתיים בקהילה ומציגם לפני הממונים עליו.
מפעיל, מדריך ומנחה עובדים סמך מקצועיים ומתנדבים (בתנאי שקיבל הכשרה מתאימה).
מבצע/ת את עבודתו לפי תכנית עבודה. מתחיל/ה ומסיים/ת טיפולים בצורה מבוקרת.
מנהל רישום ומעקב אחר תכניות הטיפוליות ומדווח לממונים בכתב ובעל פה כנדרש.
משתתף/ת בוועדות, בדיונים, בהתאם להנחיות הממונים עליו.
מפעיל/ה חוקים ותקנות רלוונטיים לצרכי הטיפול.
חבר/ה פעיל/ה בצוות השכונתי כולל בקביעת סדרי עדיפויות בצוות ושותף באחריות הצוותים הכוללת לאוכלוסייה.
עבודה בשעות בלתי שגרתיות בשגרה ובזמן חירום.
היקף: שבע משרות בהיקף: 100%
משרה אחת בהיקף: 80%
שתי משרות בהיקף: 75%
משרה אחת בהיקף: 60%
תאריך הגשת המועמדות: 24.04.2025 16:00.

משרת Full Stack עם Vue.js בואו להיות חלק מצוות מוביל!
אנחנו מחפשים מפתח/ת Full Stack עם לפחות 4 שנות ניסיון, שיודע/ת להפוך קוד לאומנות! אם יש לך ניסיון מעמיק עם Vue.js (חובה) ואת/ה מכיר/ה Node.js ו- React (יתרון) יש לנו מקום בדיוק בשבילך.
למה להצטרף?? עבודה עם טכנולוגיות מתקדמות, סביבה חדשנית ודינמית, הזדמנות לצמיחה מקצועית.
שליחת קו"ח למייל.
מוכן/ה לאתגר הבא שלך? שלחו הודעה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

חברת מיכשור רפואי בתחום האסטטיקה מגייסת טכנאי.ת שטח התפקיד כולל: מתן שירות טכני ללקוחות ברחבי הארץ העבודה כרוכה בנסיעות מרובות.

לחברה בתחום הקמעונאות היושבת בפתח תקווה דרוש/ה אנליסט פיננסי
במסגרת התפקיד:
ניתוח נתונים פיננסים של מחלקת הנהלת חשבונות
דוחות ניהוליים
הפקת מידע עדכני על הוצאות החברה
כפיפות למנכ"ל החברה

דרוש ראש תחום גיוס חו"ל לקרן. כפיפות ישירה למנהל גיוס במחלקה היקף משרה 50% משרדי הקרן ממוקמים בפתח תקוה הארגון הנו מפעל חיוני, נדרשת חובת נוכחות.

המשרה בבית החייל ת"א, כפיפות לסמנכ"ל הכספים. הארגון הנו מפעל חיוני, נדרשת חובת נוכחות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
תכולת התפקיד:
• אחריות מקצועית בנושאי חשבונאות ומיסים. • הכנה והפקת דוחות כספיים שנתיים ותקופתיים בהתאם לתקני חשבונאות כללי חשבונאות ודיווח כספי על ידי מלכ"רים). • הפקת דוחות מילוליים, דוחות מס ודוחות הנהלה . • אחריות על הקשר מול רואי החשבון המבקרים החיצוניים, לרבות הכנת מסמכים הנדרשים לצורך הביקורת. • הכנת דווחים לרשויות המס, מע"מ, ביטוח לאומי ורשויות רגולטוריות • ניהול ביקורת מס הכנסה. • ניהול ביקורת עומק-רשם העמותות. • ביצוע ניתוחים פיננסיים לצורך תמיכה בהחלטות ניהוליות. • יישום ובקרה של תהליכי עבודה חשבונאיים, כולל ביקורת על רישומי הנהלת חשבונות • מעקב שוטף אחר תזרים המזומנים • סיוע בקבלת תמיכות. • ביצוע בקרות כספיות על היחידות השונות • סיוע לסמנכ"ל כספים במשימות שונות.

כללי: · חבר/ה הנהלת הקרן. · כפיפות למנכ"לית הקרן. · העבודה במשרה מלאה, · משרדי הקרן ממוקמים בפתח תקוה, התפקידכולל ניידות רבה ונסיעות בכל הארץ · הארגון הנו מפעל חיוני, נדרשת חובתנוכחות. · המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
אחריותכוללת על גיוס ושימור תורמים , תוך גיוס משאבים מהמגזר העסקיוהפרטי בישראל לצד המשכיות תוכנית אמץ לוחם. בניית תוכנית עבודה וגרף פעילות שנתי למחלקה. ניהול צוות מחלקת גיוס ישראל. הקמת יוזמות חדשניות לגיוס והרחבת מספר התורמיםוהיקף התרומות. אחריות על תקשורת שותפת ומתן מענה במידת הצורך מולצה"ל – אכ"א, מפקדים ויחידות נתרמות בכלל. ניהול מסע התורם במחלקה כולל ניהול תיקיהתורמים ושמירה על קשר עימם (כולל דיווחים על פעילות בהתאם לצורך); הכנת סיכומי פעילות ללמידה בארגון (ביקורים, משלחותואירועים מיוחדים) ליווי ביקורים ואירועים, משלחות של תורמי המחלקה. אחריות תקציבית על התרומות, דיווח לתורמים ומעקב אחר מימושו.

האגודה למען החייל מגייסת מנהל.ת שיווק ופיתוח משאבים
ניהול תחום השיווק ופיתוח המשאבים בקרן האגודה למען החייל חבר/ה הנהלת הקרן, שותף.פה בקביעת אסטרטגיה ובתהליכי קבלת החלטות. הכפיפות למנכ"ל הגוף התפעולי/ מנכלי"ת הקרן המשרה באזור המרכז, התפקיד כולל נסיעות ברחבי הארץ הארגון מפעל חיוני, נדרשת חובת נוכחות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד
עיקרי התפקיד
ליווי תהליך אסטרטגי של בניית תחום השיווק ופיתוח המשאבים באגודה לרבות מבנה ארגוני של תחום השיווק. פיתוח והפקת כלי שיווק שיתמכו במאמצי הגיוס בקרן הגדלת תחום פיתוח המשאבים בארגון בניה ויישום של אסטרטגיית שיווק לארגון ואפיון צרכים שיווקיים אינטגרטיביים של הגוף המגייס, פיתוח משאבים ויצירת אפיקי גיוס חדשים ובכללה תוכנית עבודה מותאמת ליעדי ההקרן וארגון. ניהול תחום הדיגיטל, תקשורת שיווקית ותיקי שיווק, ארועים וביקורים ומיתוג הקשור בהוקרת התורם. ניהול צוות עובדים ישיר ומטריציוני ליווי ואפיון הליכי הצעות מחיר לבחירת והתקשרות עם ספקי שרות רלוונטיים בהתאם לתחומי העיסוק. ניהול תחום הדיגיטל באגודה לרבות אחריות על ניהול ותוכן אתרי אינטרנט רב לשוניים, רשתות חברתיות. שימוש בערוצי הדיגיטל לטובת בניית קמפיינים, השקות ומבצעי-שיווק לצורך קידום גיוס משאבים לפעילות האגודה. מעקב שוטף אחר תוצרי הפעילות השיווקית, לרבות ניהול מאגרי נתונים מדידים ורלוונטיים במטרה לאפשר הפקת לקחים ועדכון הפעילות השיווקית ככל הנדרש. ייזום ובניית דו"חות תקופתיים הנוגעים לפעילות המחלקה ותוצריה והצגתם להנהלה מתן מעטפת שיווקית לביקורים של משלחות נכנסות ומשלחות יוצאות לחו"ל. תמיכה באסטרטגיית "מסע התורם" לרבות ייזום פעילויות שיווקיות שמטרתן שימור והוקרת תורמים קיימים, פעילות לגיוס תורמים חדשים.

האגודה למען החייל מגייסת ראש תחום גיוס קרנות ועמותות כפיפות ישירה ראש מחלקת קרנות ומלגות היקף משרה 100% משרדי הקרן ממוקמים בפתח תקוה הארגון הנו מפעל חיוני, נדרשת חובת נוכחות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.