לוח משרות דרושים

דרישות:
בעל תואר בהנדסאות בניין או הנדסאי אדריכלות או לחילופין בעל תואר אקדמי ממוסד המוכר עי המועצה להשכלה גבוהה, או המוכר עי המחלקה לשקילת תארים מחדל במשרד החינוך.
המפקח יחויב לסיים בהצלחה - קורס תוכנית הכשרה למפקחים על הבנייה כולל סמכות שוטר לא יאוחר משנה וחצי מתחילת מינויו. עדכון שכרו מותנה בסיום הקורס כאמור. הוועדה תיתן עדיפות למפקח בעל סמכות שוטר. לימודים משלימים, השתלמויות מקצועיות וקורסים המתייחסים להשתלמויות בנושאי חוקי התכנון והבנייה, השתלמויות בנושאי פיקוח בנייה (יתרון).
דרישות נוספות שפות- עברית ברמה גבוהה, ערבית.
יישומי מחשב - היכרות עם תוכנות ה- OFFICE.
רישום פלילי-היעדר רישום פלילי.
רישיון נהיגה-בתוקף.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
בריאות תקינה וכושר גופני ברמה טובה.
עבודה בשעות לא שגרתיות.
עבודת שטח ונסיעות מרובות.
יכולת עמידה בלחצים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות התפקיד:
תואר ראשון- חובה. בתחומי עבודה סוציאלית, מדעי החברה, משאבי אנוש או מנהל עסקים-יתרון.
ניסיון ניהולי רב-תחומי וניהול צוות עובדים.
ניסיון בהובלת פרויקטים ויוזמות בתחום החברתי או העסקי, בדגש על עבודה עם המגזר הכפרי. יתרון.
ניסיון בניהול תקציבים.
יכולת מוכחת בהנעת תהליכים אסטרטגיים ובניית שותפויות.
ניידות- חובה.
זמינות ונכונות לשעות אחר- הצהריים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תואר ראשון חובה.
ניסיון ויכולת בניהול והובלת תהליכים ופרויקטים- חובה.
ניסיון בעבודה קהילתית ותהליכים קהילתיים חובה.
רכב אישי חובה.יכולת עבודה בצוות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה ודרישות מקצועיות:
א. בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ או הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג-2012 או תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
יתרון לבעלי תואר אקדמי כאמור באחד מהתחומים הבאים:
משאבי אנוש, ייעוץ ארגוני, פיתוח ארגוני, הנדסת תעשייה וניהול או מינהל עסקים עם התמחות בהתנהגות ארגונית
ב. המנהל יחויב לסיים בהצלחה קורס למנהלי משאבי אנוש ברשויות המקומיות, לא יאוחר משנתיים מתחילת מינויו. עדכון שכרו מותנה בסיום הקורס כאמור.
דרישות ניסיון
א. ניסיון מקצועי
ברשות מקומית ברמה ג'
עבור בעלי תואר אקדמי או השכלה תורנית - ניסיון מקצועי של 3 שנים לפחות, במהלך 6 השנים שקדמו למועד האחרון להגשת הצעות
למכרז, באחד או יותר מהתחומים הבאים: בתחומי משאבי אנוש, פיתוח ארגוני, ייעוץ ארגוני, ניהול מערך גיוס מיון וקליטה, ניהול
מערך הדרכה.
עבור הנדסאי רשום - ניסיון מקצועי של 4 שנים לפחות, במהלך 6 השנים שקדמו למועד האחרון להגשת הצעות למכרז, באחד או יותר מהתחומים הבאים: בתחומי משאבי אנוש, פיתוח ארגוני, ייעוץ ארגוני, ניהול מערך גיוס מיון וקליטה, ניהול מערך הדרכה.
עבור טכנאי רשום - ניסיון מקצועי של 5 שנים לפחות, במהלך 6 השנים שקדמו למועד האחרון להגשת הצעות למכרז, באחד או יותר
מהתחומים הבאים: בתחומי משאבי אנוש, פיתוח ארגוני, ייעוץ ארגוני, ניהול מערך גיוס מיון וקליטה, ניהול מערך הדרכה.
ב. ניסיון ניהולי
רשות מקומית ברמה ג' שנה לפחות של ניסיון בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה
דרישות נוספות
שפות - בהתאם לצורך
יישומי מחשב - היכרות עם תוכנות ה -OFFICE. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה: בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ בתחום ההנדסה )הנדסת מים, הנדסה אזרחית(. רישום: נדרש רישום בפנקס המהנדסים והאדריכלים לפי חוק המהנדסים והאדריכלים ,תשי"ח .1958 ניסיון מקצועי: ניסיון של 4 שנים לפחות בתחומי התכנון והביצוע– הקמה וביצוע של פרויקטי תשתית או פיתוח.
רשיון נהיגה: חובה דרישות נוספות: תינתן עדיפות לבעלי ניסיון בעבודה באחד או יותר מהתחומים הבאים: o תפעול ותחזוקה מבנים הנדסיים ו/או מבני תשתית ו/או פרויקטי פיתוח. o ניסיון מקצועי בתחומי תכן/הקמה של מאגרי מים. o ידע וניסיון בתחומי ההידרולוגיה, ניקוז, פיתוח נופי. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה:
השכלה תואר ראשון במשפטים.
(יש לצרף תעודה בדבר השכלה)
רישום מקצועי:
רישום מקצועי רישיון ישראלי לעריכת דין וחברות בלשכת עורכי הדין.
(יש לצרף תעודות מתאימות)
דרישות נוספות:
יישומי מחשב היכרות עם תוכנות ה-office ותוכנות מאגרי מידע משפטי.
שפות-ידיעת השפה העברית ברמה גבוהה.
מאפייני העשייה הייחודים בתפקיד:
ניהול הליכים בערכאות שיפוטיות או מעין שיפוטיות.
תיתכן עבודה בשעות לא שגרתיות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תואר אקדמי שני לפחות ממוסד מוכר להשכלה גבוהה.
תעודת הוראה/מורה מוסמך בכיר/רישיון הוראה לחינוך על יסודי.
ניסיון בהוראה בפועל של 5 שנים לפחות בארץ בחינוך העל יסודי שהוכר על ידי משרד החינוך.
התחייבות לסיום תכנית חדשה להכשרת מנהלים מכהנים.
כישורים נוספים רצויים:
ניסיון בתפקיד ניהול בבית ספר.
שליטה בשפה הערבית ברמת שפת אם ושליטה מעולה בשפה העברית.
מנהיגות והובלת צוות למצוינות פדגוגית וערכית.
ראיה אסטרטגית לבניית תוכניות עבודה והטמעתן.
תקשורת בינאישית מצוינת ויכולת להוביל שותפויות עם גורמים נוספים.
כמו משרד החינוך, רשות מקומית, הורים, אקדמיה, תעשייה ומגזר שלישי.
זיקה לעולמות מדעיים טכנולוגיים ויכולת לפתח פדגוגיה מתפתחת ומותאמת למאה ה21. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
ניסיון בעבודה עם ילדים- יתרון.
תעודת מטפל/ת או אישור לימודי תעודת מטפל/ת- חובה.
חריצות, אחריות ורגישות לזולת. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות:
יכולת הנגה עצמית, ראייה מרחבית, תכנון לטווח ארוך, מנהיגות וכיולת הובלה ורתימת תושבים.
יחסי אנוש ותקשורת בין אישית ברמה גבוהה.
ניסיון בניהול תקציבי ועבודה בסביבה ממוחשבת
ניסיון בניהול עובדים.
כושר עמידה בלחצים ונכונות לעבודה בשעות לא שיגרתיות.
עדיפות לבעלי ניסיון מוכח בניהול קהילה, תפקידים קהילתיים והובלת תהליכים חברתיים.
היקף משרה: 100%-80%.
תחילת עבודה: מיידי, תינתן גמישות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה ודרישות מקצועיות:
בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ. תינתן עדיפות לבעל תואר אקדמי שני כאמור.
או
בעל תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
או
בעל אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות לאחר גיל 18 וגם עבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל, כאשר שתיים מתוך שלוש בחינות אלה הן בדיני שבת ודיני איסור והיתר.
או
בעל תעודת הנדסאי או טכנאי מוסמך כאמור בחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג- 2012.
ניסיון:
א. ניסיון מקצועי:
עובד בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כמוגדר לעיל: 4 שנות ניסיון מקצועי בתחומי קהילה, חברה, חינוך או חינוך משלים.
עבור הנדסאי רשום: 5 שנות ניסיון מקצועי בתחומי קהילה, חברה, חינוך או חינוך משלים.
עבור טכנאי רשום: 6 שנות ניסיון מקצועי בתחומי קהילה, חברה, חינוך או חינוך משלים.
ב. ניסיון ניהולי:
3 שנות ניסיון בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה.
דרישות נוספות
שפות: שליטה מלאה בשפה הערבית והעברית ברמה של קריאה וכתיבה.
יישומי מחשב: היכרות עם תוכנות office
מאפייני העשייה הייחודים בתפקיד
עבודה בשעות לא שגרתיות.
יצירתיות.
ניהול שותפויות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
עובד סוציאלי בעל תואר בוגר בעבודה סוציאלית.
3 שנות ניסיון בעבודה סוציאלית בתחום הטיפול במשפחה (בליווי הדרכה שיטתית).
עדיפות לבעל הכשרה מוכרת בתחום הטיפול באלימות במשפחה ו/או האלימות בין בני זוג. רצוייה גם הכשרה ו/או השתלמות מוכרת בתחום הטיפול המשפחתי /טיפול קבוצתי.
רישום בפנקס העובדים הסוציאליים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף
השכלה ודרישות מקצועיות:
בעל תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים במשרד החינוך. עדיפות לתואר אקדמי בתחומי חינוך, ייעוץ או חינוך מיוחד.
או
הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג- 2012
או
תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי באישור הרבנות הראשית לישראל.
או
אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר.)
בעל תעודת הוראה
דרישות ניסיון מקצועי:
עבור בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כמוגדר לעיל הוראה בבית ספר במשך שלוש שנים לפחות או הוראה כגננת (מגילאי חוק
לימוד חובה) במשך שלוש שנים לפחות או ניסיון בחינוך הבלתי- פורמלי במשך חמש שנים לפחות. עדיפות לעבודה עם בני נוער
בסיכון.
עבור הנדסאי רשום הוראה בבית ספר במשך ארבע שנים לפחות או הוראה כגננת (מגילאי חוק לימוד חובה) במשך ארבע שנים לפחות או ניסיון בחינוך הבלתי פורמלי במשך שש שנים לפחות עדיפות לעבודה עם בני נוער בסיכון.
עבור טכנאי רשום הוראה בבית ספר במשך חמש שנים לפחות או הוראה כגננת (מגילאי חוק לימוד חובה) במשך חמש שנים לפחות או ניסיון בחינוך הבלתי פורמלי במשך שבע שנים לפחות. עדיפות לעבודה עם בני נוער בסיכון.
דרישות נוספות
שפות- עברית וערבית ברמה גבוהה
יישומי מחשב - שליטה בשימוש ביישומי ה- OFFICE
רישום פלילי - היעדר הרשעה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א-2001
הגבלת כשירות
העובד אינו יכול לעסוק בחינוך אם נתקיים אחד מאלה:
הורשע בעבירה שיש בה כדי לפגוע בביטחון המדינה.
הורשע בעבירה אחרת שיש עמה קלון והמנהל הכללי סבור כי לאור הרשעה זו אין העובד ראוי לשמש עובד חינוך.
הוכח למנהל הכללי שיש בהתנהגותו של העובד משום השפעה מזיקה על תלמידים.
רישיון נהיגה - בתוקף.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
עבודה בשעות בלתי שגרתיות.
עבודה מול גורמים רבים ברשות ומחוצה לה.
נסיעות מרובות במסגרת התפקיד.
עבודה עם ילדים ונערים (גילאי 3-18, חינוך מיוחד עד גיל 21) המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.