לוח משרות דרושים

דרישות:
דרישות סף:
מועמדים בעלי 12 שנות לימוד או תעודת בגרות מלאה בלבד.
ניסיון מקצועי מוכח של לפחות 3 שנים בעבודת מזכירות חברה.
שליטה ביישומי מחשוב (לרבות, תוכנות WORD ו - Point Power ו- EXCEL).
דרישות המקנות יתרון:
תואר אקדמי שנרכש במוסדר המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמאיים בחול יתרון.
ניסיון מקצועי בתיאום ובהפקת ארועים, סיורים והדרכות יתרון.
כושר ארגון ומשימתיות ברמה גבוהה.
דובר עברית כשפת אם.
בעל רישיון נהיגה.
כישורים אישיים:
נשיאה באחריות, כושר התמדה, עצמאות ויכולת עמידה בתנאי לחץ, אמינות ומהימנות, יוזמה, קפדנות בביצוע, עירנות, שירותיות, יכולת ניסוח גבוהה בכתב ובע"פ, כושר ארגון ומשימתיות, אדיבות, יכולת ארגון ותכנון, יכולות למידה גבוהות, יחסי אנוש מעולים.
נתוני המשרה:
היקף המשרה: 100%. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
12 שנות לימוד.
דרישות מקצועיות:
ידיעת השפה העברית על בוריה ויכולת הבעה בכתב ובע"פ
שליטה בתכנות ה- Office (Excel, Power Point, Word) והתמצאות בסביבת עבודה ממוחשבת
רישום פלילי - היעדר הרשעה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א-2001.
כישורים אישיים:
יכולת ארגון וסדר.
תודעת שרות גבוהה ויחסי אנוש.
יוזמה ויכולת הנעה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף:
דרישות מקצועיות:
ידיעת השפה העברית על בוריה ויכולת הבעה בכתב ובע"פ.
רישום פלילי - היעדר הרשעה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א- 2001.
כישורים אישיים:
יכולת לעבודה במאמץ.
תודעת שרות גבוהה ויחסי אנוש טובים.
מהימנות אישית.
נכונות לעבודה בשעות בלתי שגרתיות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה ודרישות מקצועיות תנאי סף:
השכלה:
בעל/ת תואר אקדמאי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל/ה הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים במשרד החינוך. עדיפות תינתן לבוגרי/ות תואר אקדמי בתחומי החינוך, הייעוץ או החינוך המיוחד.
או - בעל/ת תעודת הנדסאי/ת או טכנאי/ת הרשום/ה בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג 2012.
או- תעודת סמיכות לרבנות לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
או- אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
בעל/ת תעודת הוראה.
דרישות מקצועיות:
ידיעת השפה העברית על בוריה ויכולת הבעה בכתב ובע"פ.
שליטה ביישומי ה-Office (.(Word, Excel, Power Point
רישיון נהיגה בתוקף.
היעדר הרשעה בעבירת מין כהגדרתה בחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א-2001
עדיפות תינתן לבעל/ת הכשרות בתחום חינוך ילדים ונוער בסיכון.
ניסיון:
עבור בעל/ת תואר אקדמאי או השכלה תורנית: הוראה בבית ספר במשך 3 שנים לפחות או הוראה כגננת (מגילאי חוק לימוד חובה) במשך 3 שנים לפחות או ניסיון בחינוך הבלתי- פורמלי במשך 5 שנים לפחות. עדיפות תינתן לבעלי /ות ניסיון בעבודה עם בני נוער בסיכון.
עבור הנדסאי/ת רשום/ה: הוראה בבית ספר במשך 4 שנים לפחות או הוראה כגננת (מגילאי חוק לימוד חובה) במשך 4 שנים לפחות או ניסיון בחינוך הבלתי- פורמלי במשך 6 שנים לפחות. עדיפות תינתן לבעלי/ות ניסיון בעבודה עם בני נוער בסיכון.
עבור טכנאי/ת רשום/ה: הוראה בבית ספר במשך 5 שנים לפחות או הוראה כגננת (מגילאי חוק לימוד חובה) במשך 5 שנים לפחות או ניסיון בחינוך הבלתי- פורמלי במשך 7 שנים לפחות. עדיפות תינתן לבעלי/ות ניסיון בעבודה עם בני נוער בסיכון.
הגבלת כשירות- עובד חינוך מחויב באישור העסקתו כעובד חינוך בכתב מהמינהל הכללי כהגדרתו בחוק פיקוח על בתי ספר, תשכ"ט- 1969.
העובד אינו יכול לעסוק בחינוך אם נתקיים אחד מאלה:
הורשע בעבירה שיש בה בכדי לפגוע בביטחון המדינה.
הורשע בעבירה אחרת שיש עמה קלון והמנהל הכללי סבור כי לאור הרשעה זו אין העובד ראוי לשמש עובד חינוך.
הוכח למנהל הכללי שיש בהתנהגותו של העובד משום השפעה מזיקה על תלמידים
מאפייני עשייה ייחודיים בתפקיד
עבודה בשעות בלתי שגרתיות.
עבודה מול גורמים רבים ברשות ומחוצה לה.
נסיעות מרובות במסגרת התפקיד.
עבודה עם ילדים ונערים (גילאי 3-18, חינוך מיוחד עד גיל 21). המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
בעל/ת תואר אקדמי ממוסד המוכר ע"י המועצה להשכלה גבוהה או המוכר ע"י המחלקה לשקילת תארים מחו"ל באחד או יותר מהתחומים הבאים: קידום נוער בסיכון, עבודה סוציאלית, פסיכולוגיה, חינוך, חינוך מיוחד, מדעי ההתנהגות, קרימינולוגיה,
שנה רביעית ללימודי תואר ראשון בקידום נוער שנת סטאז'.
או תעודת סמיכות לרבנות "יורה יורה" לפי אישור הרבנות לישראל, או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
תינתן עדיפות לבעלי תעודת עובד חינוך בהתמחות קידום נוער או לבעלי תעודת הוראה.
הכשרה:
סיום בהצלחה השתלמות פדגוגית טיפולית (תפיסת העבודה האגפית) מטעם אגף א' לחינוך ילדים ונוער בסיכון עד שנתיים ממועד תחילת עבודתו.
דרישות מקצועיות:
ידיעת השפה העברית על בוריה ויכולת הבעה בכתב ובע"פ
שליטה בתכנות ה- Office)Word, Point Power, Excel(והתמצאות בסביבת עבודה ממוחשבת.
סיום בהצלחה השתלמות פדגוגית טיפולית)תפיסת העבודה האגפית (מטעם אגף א' לילדים ונוער בסיכון עד שנתיים ממועד תחילת העבודה.
ניסיון:
שנת ניסיון בעבודה עם נוער בסיכון.
היעדר רישום פלילי:
אישור משטרת ישראל בדבר היעדר מניעה להעסקת ושל בגיר בהתאם להוראות חוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א-2001.
כישורים אישיים:
יכולת יצירת קשר משמעותי עם נוער בסיכון.
יכולת התמודדות עם מצבי לחץ.
יכולת לפתיחות וגמישות מחשבתית, מודעות ומעורבות חברתית ואכפתיות.
יכולת ביטוח בכתב ובעל פה.
יכולת ונכונות לעבוד בשעות ובסביבה בלתי שגרתית.
בעל יוזמה אישית ויכולת עבודה טובה בסביבה מתוקשבת.
הגשת מועמדות למשרה זו הינה באמצעות טופס מקוון בלבד באתר העירי המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
דרישות התפקיד:
השכלה: תואר ראשון ממוסד אקדמי מוכר (באדריכלות, תכנון ערים, תכנון אזורי, הנדסה אזרחית, גיאוגרפיה). רצויה השכלה אקדמית גבוהה (תואר שני) בתכנון ערים ואזורים.
ניסיון מקצועי: ניסיון בתחומים רלוונטיים לתפקיד ובכלל זה בתכנון בתחום המקרקעין. לבעלי תואר ראשון נדרשות 5 שנות ניסיון מקצועי ולבעלי תואר שני נדרשות 4 שנות ניסיון מקצועי.
הכרת תהליך התכנון הפיזי בישראל.
הכרה של חוק התכנון והבנייה על תיקוניו השונים.
יכולת לנהל תקציב. יכולת בתכנון פעילויות ובמעקב אחר ביצוען.
יכולת לניהול והפעלת עובדים וצוותים מקצועיים.
יכולת להדריך, לכוון ולהנחות.
יכולת לאבחן ולזהות בעיות ופתרונות, ליזום פעולות ולהוביל שינויים.
יחסי אנוש ויחסי עבודה טובים עם עמיתים וכפיפים.
יכולת לייצג את הרשות בפורומים בכירים. ידיעת השפה העברית על בוריה וידיעה טובה של השפה האנגלית ברמת הכרות של מונחים מקצועיים טכניים.
כושר ביטוי, בכתב ובעל פה, ברמה גבוהה.
היקף המשרה-משרה מלאה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
בעל/ת תואר אקדמי במדעי המחשב.
או בעל/ת תעודת הנדסאי/ת או טכנאי/ת מחשבים מוסמך/ת.
דרישות מקצועיות:
ידיעת השפה העברית על בוריה ויכולת הבעה בכתב ובע"פ.
ידיעה והכרת תכנות ה-office (Word, Excel, Power Point)
ניסיון של שנה אחת לפחות בתחום טכנאות ומחשוב.
דרישות נוספות:
רישום פלילי - היעדר הרשעה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א 2001
כישורים אישיים:
קפדנות ודייקנות בביצוע העבודה.
כושר התבטאות בכתב ובע"פ.
אמינות ומהימנות אישית.
יכולת עבודה בצוות.
יחסי אנוש טובים.
עמידה בלוחות זמנים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה: תואר ראשון ממוסד אקדמי מוכר.
ניסיון:
בתי סוהר/ביחידת הממונה על הביטחון במערכת הביטחון, או בעל 3 שנות ניסיון רצופות בניהול בתחום הביטחון ואבטחה ב -5 השנים שקדמו להגשת המועמדות למשרה.
ניסיון רצוף בתחום הביטחון והאבטחה.
לבעלי תואר ראשון נדרשות 6 שנות ניסיון מקצועי ולבעלי תואר שני נדרשו 5 שנת ניסיון מקצועי.
רישיון לנשיאת כלי ירייה, בעל סיווג בטחוני מתאים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
12 שנות לימוד או בעל/ת תעודת בגרות מלאה.
ניסיון מקצועי:
ניסיון של שנתיים לפחות באחד או יותר מתחומי העיסוק של המשרה.
דרישות מקצועיות:
ידיעת השפה העברית על בוריה ויכולת הבעה בכתב ובע"פ.
היכרות עם תוכנות הoffice- (Excel,Power Point,Word)
כישורים אישיים:
תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש טובים.
נכונות לעבוד מול קהל.
יכולת סדר וארגון.
יכולת עבודה בצוות.
הגשת מועמדות למשרה זו הינה באמצעות טופס מקוון בלבד באתר העירייה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
תנאי סף:
השכלה:
בעל תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחו"ל, רצוי באחד או יותר מהתחומים הבאים:
משפטים, הנדסת בנין/אדריכלות, הנדסאי בנין/אדריכלות, גיאוגרפיה, תואר שני בתכנון עירוני ואזורי או התמחות בלימודים עירוניים ואזוריים.
יתרון לבעלי תואר אקדמי שני בתחומים האמורים לעיל.
או הנדסאי או טכנאי מוסמך בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים,
התשע"ג- 2012 באותם תחומים.
או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר.)
ניסיון מקצועי:
עבור בעל תואר אקדמי בהנדסה או באדריכלות שנת ניסיון אחת לפחות בתחום הפיקוח והאכיפה כמפקח תכנון ובנייה מוסמך או כחוקר בגוף ציבורי מוכר או בפיקוח או באכיפה בתחומים סביבתיים.
עבור בעל תואר אקדמי אחר 2 שנות ניסיון בתחומים המפורטים לעיל.
עבור הנדסאי רשום 3 שנות ניסיון בתחומים המפורטים לעיל.
עבור טכנאי מוסמך 4 שנות ניסיון בתחומים המפורטים לעיל.
קורסים והכשרות מקצועיות:
המועמד יחויב לסיים בהצלחה קורס הכשרה למנהלי פיקוח, לא יאוחר משנה וחצי מתחילת מינויו. מועמד שאינו בעל הסמכת מפקח בכיר שלהרשות לאכיפה במקרקעין, יחויב בנוסף לעבור בהצלחה קורס הכשרה למפקחים בכירים, לאיאוחר משנה מתחילת מינויו. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
השכלה: 12 שנות לימוד ותעודת. רצוי תואר ראשון ממוסד אקדמי מוכר (עדיפות בכלכלה, משפטים, אדריכלות, הנדסת תעשייה וניהול, מינהל עסקים).
לבעלי תואר אקדמי ניסיון קודם ברשות מהווה יתרון.
נתונים רצויים:
הכרה של הרשות, תפקידיה ודרכי פעולתה.
יכולת תכנון פעילויות ומעקב אחר ביצוען.
יכולת לתאם ולהפעיל עובדים מקצועיים.
כושר ויכולת לאבחן, לזהות בעיות ופתרונות, ליזום פעולות, ולהוביל שינויים. ידיעת השפה העברית על בוריה.
כושר ביטוי, בכתב ובעל פה, ברמה גבוהה. יכולת עבודה מול קהל.
יינתן יתרון להיכרות עם התורה המקצועית ותחומי הפעילות של הארגון. היקף המשרה-משרה מלאה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרישות:
הוכחת ידע וניסיון בתחומי אחריות המופיעים בסעיפים 2.1-2.4 וכן בסעיף 3 )רצ"ב נספח ניסיון מקצועי.  ניסיון בעבודה מול ישובים כפריים והנהלותיהם – יתרון.  היכרות מעמיקה עם התוכנות ויישומי המחשב הנדרשים לביצוע התפקיד. כישורים אישיים: יחסי אנוש מעולים, אמינות ומהימנות אישית, יכולת קבלת החלטות, יכולת ארגון ותכנון, מימוש סמכויות ונשיאה באחריות, עמידה בלו"ז, כושר ריכוז וטיפול במספר נושאים במקביל, כושר עבודה בצוות, כושר לקיים ולטפח יחסים בין אישיים, קפדנות ודייקנות בביצוע, גמישות ופתיחות מחשבתית ויכולת ניהול עובדים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.