לוח משרות דרושים

דרוש/ה ראש צוות גינון וניקיון.
היקף משרה: 100%.
תיאור תפקיד:
פיקוח על עבודות הגינון בהתאם למפרט ותוכניות העבודה.
ייעוץ וסיוע למנהל המחלקה בכל הנדרש בתחום הגינון וניקיון הרחובות.
יכולת הפעלת צוות של עובדים בחום ניקיון הרחובות והגינון.
ידע והבנה בתחום הגינון הבנת עולם הצמחייה בחום האורבני, הכרה וניסיון בתחזוקת
שטחים מגוננים.
בניית תוכנית עבודה שבועית וחודשית לצוות שתחתיו.
קביעת סדרי עדיפויות במגוון המשימות שבתחום הניקיון והגינון.
תאריך הגשת המועמדות: 20.04.2025 00:00.

דרוש/ה עו"ס לסדרי דין.
היקף משרה: 75%.
תיאור התפקיד:
עבודה עם משפחות בסכסוך.
אבחון המשפחה, כתיבת תסקירים וחוות דעת מקצועית לערכאות משפטיות.
עבודה מול בית משפט ובית דין רבני.
כתיבת תסקירים בעניין מינוי אפוטרופוס.
מתן מענה לחוקים נוספים עליהם מופקד עו"ס לענייני סדרי דין.
קיום קשר עם גורמים מקצועיים בקהילה וגורמים טיפוליים נוספים.
תאריך הגשת המועמדות: 20/04/2025 00:00.

דרוש/ה אחראי/ת פעולות תרבות לילדים ( מנהל יחידה בכיר) במחלקה לסיפריות, אגף התרבות, מינהל חינוך, חברה ופנאי.
היקף משרה 91%
תאור התפקיד:
1. אחריות לפיתוח מערך פעולות תרבות והעשרה לילדים הכוללות: מפגשי סופר, שעות סיפור, הצגות ומופעים בשעות אחר הצהריים.
2. הפעלת יוזמות ופרויקטים חדשים לילדים.
3. הכנת תכנית תקציב שנתית לאירועי תרבות לילדים בתאום עם הממונה.
4. אחריות לטיפול בחוזים של אמנים, משלב הכנת החוזה ועד לשלב העברת החשבונית לתשלום.
5. קיום קשר עם בית הדפוס העירוני לצורך הכנת פליירים לפעילויות, פרסומם ושיווקם באמצעי התקשורת, בתאום עם אגף דוברות והסברה.
6. קיום קשר שוטף ושיתופי פעולה עם רכזי התרבות במרכזים הקהילתיים והמתנ"סים בהם שוכנות ספריות עירוניות וכן עם מנהלי הספריות והנהלת הספרייה המרכזית.
תאריך הגשת המועמדות: 21.04.2025 12:00.

דרוש/ה מדריך /ת נוער, במועדון נוער רכס הכרמל-רמות.
היקף משרה 15 שעות שבועיות.
תאור התפקיד:
הפעלת מרחב בטוח לבני נוער בתחומי עניין שונים כגון: מרכזי למידה, מרכז טיפולי, מרחב נערות, תעסוקת נוער, הכנה לצבא הגנה לישראל ועוד.
איתור ויצירת קשר עם בני נוער, אבחון והערכת צרכים, רצונות ותחומי עניין של בני הנוער בקהילה.
הקמת והפעלת קבוצות מנהיגות נוער כגון: מדריכים צעירים ופעילים במסגרות השונות.
לקיחת חלק בתכנון והפעלת אירועים ולוח פעילות קהילתית שנתית.
טיפוח קשרים עם בני הנוער ומתן "אוזן קשבת" וסיוע בהתמודדות עם בעיות ומצוקות.
ייזום ותכנון תכניות חברתיות, חינוכיות ותרבותיות על פי צרכי האוכלוסייה באזור בו פועל המרכז.
קיום קשרים ויחסי גומלין עם גורמים שונים בקהילה לטובת קידום הנוער תחת המרכז.
תאריך הגשת המועמדות: 21.04.2025 12:00.

דרוש/ה מפקח/ת בכיר/ה (חוקר/ת) לתכנון ובניה.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
אכיפת דיני התכנון והבניה במרחב התכנון המקומי
תחומי אחריות:
פיקוח, איתור עבירות וייזום פעולות אכיפה.
הפעלת סמכויות אכיפה המוקנות בהתאם לחוק התכנון והבניה ובהתאם להנחיות מקצועיות.
חקירת עבירות תכנון ובניה.
ביצוע צווים.
מעקב, בקרה ופעולות נלוות.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, הנגזרים מתחומי האחריות:
פיקוח, איתור עבירות וייזום פעולות אכיפה
א. ביצוע פיקוח יזום בהתאם למדיניות האכיפה ותוכנית העבודה. ובכלל זה ביצוע סקרים, מיפוי
חריגות בניה/ שימוש במרחב התכנון המקומי ואיתור עבירות.
ב. ייזום פעילות אכיפה באזור שבאחריותו ובכלל זה אכיפה משולבת בשיתוף גופי אכיפה נוספים
במסגרת שולחנות עגולים, צוותי חקירה מורחבים, ועוד.
ג. איתור עבירות וביצוע פעולות אכיפה במרחב התכנון המקומי.
ד. גיבוש המלצות ופתרונות לאכיפה מוגברת ואפקטיבית.
הפעלת סמכויות אכיפה המוקנות בהתאם לחוק התכנון והבניה ובהתאם להנחיות מקצועיות
א. הכנת תכנית פעילות אכיפה שבועית הנגזרת מתוכנית העבודה ומדיניות האיכפה לאישור המנהל.
ב. טיפול בתלונות על עבירות לפי חוק התכנון והבניה בהתאם להוראות המנהל.
ג. ביצוע הפעולות הדרושות לשם נקיטת הליכים מינהליים ושיפוטיים לפי חוק התכנון והבניה,
במסגרת המועדים הקצובים בחוק.
ד. סיוע וליווי הליכים המתנהלים בבתי המשפט ע"י תובע.
חקירת עבירות תכנון ובניה
א. בדיקת ראיות וחקירת חשדות על ביצוע עבירות על חוק התכנון והבניה בתחום האחריות.
ב. הכנת תיקי חקירה בהתאם להוראות מנהל הפיקוח, הוראות חוק התכנון והבניה ולהנחיות
היחידה הארצית לאכיפת דיני התכנון והבניה.
ביצוע צווים
א. תיאום והכנת מבצעי אכיפה לביצוע צווים (צווים מנהליים או צווי בית משפט), לרבות ביצוע
תיאומים עם גורמים פנים וחוץ רלוונטיים- בהתאם להוראות מנהל הפיקח.
מעקב, מעקב בקרה פעולות נלוות
א. הכנת דו"חות תקופתיים על מצב עבירות הבניה במרחב התכנון והביצוע פעולות האכיפה
בוועדה המקומית (בהתאם להנחיות המנהל והיחידה הארצית), כולל הזנת הנתונים למערכת
ממוחשבת והגשתם למנהל וליחידה הארצית.
ב. מעקב ממוחשב אחר פעולות האכיפה משלב האיתור ועד שלב הביצוע.
ג. מעקב אחר קיום צווים מנהליים ושיפוטיים, ובכלל זה מעקב אחר קיום גזרי דין וביצוע כלל
הפעולות הכרוכות בהוצאתם לפועל (הריסה, קנסות, רישום הערות אזהרה ועוד).
ד. הכנה והגשת חוות דעת מקצועית והצגתן בישיבות וועדות שונות, הקשורות לתחומי אחריותו,
ובהתאם להנחיות המנהל.
ה. פעילות בהתאם להנחיות המקצועיות של מנהל היחידה הארצית לאכיפה כאמור בסעיף 204(ד)
לחוק.
ו. מתן המלצות למנהל על סדרי עדיפויות ואופן הטיפול בעבירות המרחב התכנון.
ז. ביצוע פעולות דומות נוספות בהתאם להנחיית המנהל.


תאריך הגשת המועמדות: 20/4/2025 עד השעה 12:00.

דרוש/ה אחראי או אחראית על קטלוג לועזי ( מנהל יחידה בכיר() במחלקה לסיפריות, אגף התרבות, מינהל חינוך, חברה ופנאי.
היקף משרה 75%.
תאור התפקיד:
אחריות לקטלוג הספרים בלועזית בהתאם לכללים.
אחריות לפיתוח אוסף הספרים בשפה האנגלית והצרפתית.
אחריות לטיפול ברכש ספרים לועזיים לכלל הספריות במחלקה וטיפול בחומר ספרי ושאינו ספרי, משלב הזמנת הספר ועד לשלב הגעתו לסניפים כולל ניהול התקציב בתאום עם הממונה.
אחריות לטיפול בחוזים של אמנים, משלב הכנת החוזה ועד לשלב העברת החשבונית לתשלום.
קיום קשר שוטף עם הנהלת הספרייה המרכזית עם האחראיים בסניפים.
יצירת קשרי עבודה עם הוצאות ספרים בלועזית עם מאגרים דיגיטליים.
תאריך הגשת המועמדות: 21.04.2025 12:00.

דרושים רופאים וטרינרים לפיקוח על מוצרים מן החי במפעלים ובנקודות קצה באזור מרכז הארץ.
תיאור התפקיד:
פיקוח שוטף והדוק במפעלים ובנקודות קצה-אתרי מכירה ברשויות מקומיות, בהתאם לדרישות הפיקוח ובכלל זה ביצוע מטלות אימות ודיגומים שונים כולל פיקוח על הובלה של מוצרים מן החי.
התפקיד כרוך בעבודה בשעות לא שגרתיות, לרבות ימי שישי בעת הצורך.
התפקיד כרוך בעבודה בתנאי רעש וטמפרטורה נמוכה.
פיקוח על מפעלי עיבוד בשר / בתי קירור / נקודות קצה-אתרי מכירה לפי מידת הצורך ובכפוף להכשרה מתאימה שתינתן על ידי משרד הבריאות.
פיקוח על אתרי מכירה ברשויות המקומיות בכפוף להכשרתם והסמכתם כמפקחים כאמור, לפי סעיף 194 פרק ח' לחוק הגנה על בריאות הציבור- מזון 2015.
עבודה מאתגרת מול מפוקחים, הדורשת ביצוע משימות לא שגרתיות כגון השמדה ו/או אימות השמדת מזון מן החי.
קיום ממשקי עבודה הן מול הרשויות המקומיות והן מול נציגי משרד הבריאות במחוז ובמטה היחידה הווטרינרית.
התפקיד כרוך בנסיעות בתוך הרשות ובין רשויות שונות.
תאריך הגשת המועמדות: 7.4.25 16:00.

דרוש/ה מנהל או מנהלת ספריית בית יד לבנים במחלקה לספריות, אגף התרבות, מינהל חינוך, חברה ופנאי.
היקף משרה 85%.
תאור התפקיד:
ניהול הספרייה הציבורית הפועלת בהתאם לחוק הספריות הציבוריות תשל"ה.1975
פיתוח הספרייה וקידומה, טיפוח קהל הקוראים, שיווק הספרייה ופרסומה בקרב הקהילה וקהל הקוראים.
גיבוש, הטמעה ובקרה על תכנית העבודה כולל ניהול תקציב הספרייה בתיאום עם הממונה.
הפעלת יוזמות חדשות ופרויקטים מיוחדים, פעולות העשרה והדרכה לילדים, נוער ומבוגרים.
ניהול והדרכה מקצועית של צוות העובדים בספריה, תכנון עבודה שנתי, טיפול במילוי מקום בעת חופשות ומחלות.
טיפול ברכש שוטף עבור הספרייה וטיפול בחומר ספרי ולא ספרי עד הגעתו למדף.
שמירה על קשר שוטף עם הנהלת הספרייה המרכזית.
יצירת קשרי עבודה ושיתופי פעולה עם בתי ספר וגני ילדים שבסביבה.
ריכוז הטיפול בכל הקשור במבנה הפיזי והתפעול השוטף של הספרייה.
מתן מענה לפניות הציבור.
תאריך הגשת המועמדות: 21.04.2025 12:00.

דרושים רופאים וטרינרים לפיקוח על מוצרים מן החי במפעלים באזור מרכז וירושלים.
תיאור התפקיד:
פיקוח שוטף והדוק במפעלים בהתאם לדרישות הפיקוח, ובכלל זה ביצוע מטלות אימות ודיגומים שונים.
ניהול מקצועי של צוות הפקחים הווטרינרים במפעל.
התפקיד כרוך בעבודה במשמרות ובשעות לא שגרתיות, לרבות ימי שישי, מוצאי שבת וערבי חג בעת הצורך.
התפקיד כרוך בעבודה בתנאי רעש וטמפרטורה נמוכה.
פיקוח על מפעלי עיבוד בשר ו/או בתי קירור, לפי מידת הצורך ובכפוף להכשרה מתאימה שתינתן על ידי משרד הבריאות.
תאריך הגשת המועמדות: 07.04.2025 16:00.

דרוש/ה ממלא/ת מקום עובדת קידום נוער (החלפה לחופשת לידה) - הארכה.
היקף משרה: 75%.
תיאור התפקיד:
תחומי אחריות:
-מאתר ויוצר קשר עם בני נוער גילאי 14-18 הנמצאים בניתוק ממסגרות לימוד או מגלים קשיי
הסתגלות במסגרות הנ"ל.
-פועל בדרכים של "יישוג"- out Reaching,התערבות בסביבה הטבעית, תוך שימוש במידע
משירותי החינוך או באמצעות מרכז מידע ממוחשב, ויצירת קשר עם הנער מתוך הדדיות ושותפות.
-מעריך ומאבחן קשיים, צרכים, כוחות ורצונות של הנערים שבטיפולו.
-מתכנן יעדים חינוכיים, השכלתיים וטיפוליים לקידומו של כל נער ולמימוש הפוטנציאל האישי
שלו בהתאם להנחיה המקצועית.
-בונה תכנית התערבות לנערות ולנערים שבאחריותו הכוללים מעקב והערכה מתמדת אחר
התקדמות הטיפול בהתאם ליעדים בתוכנית.
-עובד באופן שוטף ורציף עם צוותי ההוראה בתכנית היל"ה ובבתי ספר.
-אחראי לתיעוד שוטף ודיווח לגבי כלל התכניות והתהליכים החינוכיים-טיפוליים ופדגוגיים של כל
נער ונערה שבאחריותו.
-פועל בשלושה מישורי התערבות: טיפול פרטני, הנחיה והדרכה קבוצתית ועבודה קהילתית.
- מדריך ומנחה תוכניות לבני הנוער המצויים באחריותו, בפעילות ביישוב או מחוץ ליישוב כגון:
מחנות, קורסים, סמינרים ומרתונים לימודיים.
-מגיע למוסדות, ארגונים ומסגרות הרלבנטיים לתהליך ההתערבות של הנער/ה, כגון: מוסדות
חינוך, חוק ומשפט, ביקורי בית וכיו"ב.
-מנחה תוכניות חינוכיות-טיפוליות קבוצתיות, ופועל לשילובם של הנערים המנותקים מלמידה
במערכות הפורמליות והבלתי פורמליות התואמות את בני גילם.
-שותף בבנייה וגיבוש התכניות הפדגוגיות ובליווי התלמידים שתחת אחריותו בתחום הפדגוגי.
-פועל בדרכים של שיתוף פעולה עם השירותים האחרים בקהילה.
-מלווה את הנערים ועוקב אחריהם גם במהלך שילובם במסגרת אחרת.
-משתתף בהשתלמויות, בכנסים ובפיתוח מקצועי בהתאם למדיניות המחלקה לקידום נוער והאגף
לחינוך ילדים ונוער בסיכון.
-חבר במועצות השונות המלוות את התהליך הלימודי של כלל תלמידי היחידה.
-פועל בהתאם להנחיות מנהל היחידה לקידום נוער היל"ה והממונים עליו ברשות ובהתאם
להנחיותיהם, ועל פי מדיניות המחלקה לקידום נוער היל"ה במשרד החינוך והאגף לחינוך ילדים
ונוער בסיכון במשרד החינוך.
תאריך הגשת המועמדות: 20.04.2025 12:00.

דרוש/ה מדריך /ת נוער רשותי/ת במרחב הציבורי - הארכה.
תיאור התפקיד:
מאתר ויוצר קשר עם בני נוער בקהילה גילאי 18-14
מאבחן ומעריך צרכים, רצונות ותחומי עניין של בני הנוער בקהילה.
בונה,מגבש ומדריך קבוצה/ קבוצות נוער המתלכדות על בסיס הצרכים, הרצונות ותחומי העניין
המשותפים.
יוזם, מכין ומפעיל עם הקבוצות הנ"ל תוכניות חינוכיות המשלבות את המטרות שלמענן התלכדה הקבוצה עם מטרות חינוכיות חברתיות קהילתיות.
מעריך הערכה שוטפת את תהליך הביצוע התוכנית מול המטרות שנקבעו.
יוצא ומשתתף עם הקבוצה/ות בפעילות המתבצעת מחוץ לעיר כגון: טיולים, כנסים ומחנות.
בקביל ובנוסף לעבודה החברתית- קבוצתית, מקיים ומטפח קשרים אישיים עם בני נוער על מנת לשמש להם "אוזן קשבת" ולסייע להם בהתמודדויות ומצוקות.
מקיים במידת הצורך קשרים ויחסי גומלין עם גורמים שונים בקהילה.
משמש כחבר בצוות החינוכי של המחלקת הנוער ומשתתף בישיבות והשתלמויות, לוקח חלק בתכנון והפעלת אירועים במחלקה.
פועל בשיתוף פעולה עם הממונים עליו ברשות ובהתאם להנחיותיהם, ועל פי מדיניות מינהל חברה ונוער.
תפקיד חירום: מכלול חינוך בהתאם צורכי המכלול.
תאריך הגשת המועמדות: 20.4.25 12:00.

דרוש/ה תומך/ת חינוך כיתתי/ת לילדי החינוך המיוחד בבתי הספר (חינוך מיוחד קשה) - הארכה, ביהוד מונוסון.
היקף משרה: 25-35 ש"ש.
תיאור תפקיד:
סיוע לפעילות הכיתתית תוך מילוי משימות אורגניות ופדגוגיות בחינוך מיוחד בכפוף לתכנית העבודה של הכיתה ולתוכנית לימודית אישית המותאמת ליכולתו של כל ילד / תלמיד ולמגבלותיו וכן בכפוף למדיניות משרד החינוך והנחיותיו.
תחומי אחריות:
מתן סיוע פרטני לתלמידים.
א. הגשת סיוע פרטני בהקניית מיומנויות ובתרגולן, על פי הנחיית הצוות החינוכי, הצוות הפארא-
רפואי והנהלת בית הספר.
ב. ליווי התלמיד לטיפולים מקצועיים שונים בבית הספר ומחוץ לכותלי בית הספר, במסגרת שעות
הלימודים.
ג. סיוע למטפלים ולמורים המקצועיים במהלך הטיפול בתלמיד, על פי הנחיותיהם.
מתן סיוע פיזי ודאגה על שמירת ניקיונם של התלמידים.
א. דאגה לניקיונם של התלמידים, ניקיון הסביבה ורווחת התלמידים.
ב. סיוע במקרה של קושי בניידות והגשת עזרה בהיבטים סיעודיים בשירותים ובאכילה.
ג. השגחה על התלמידים בעת פעילות בחצר ובכיתה ובפעילויות המתקיימות מחוץ לכותלי בית
הספר, על פי הנחיות הנהלת בית הספר.
סיוע ארגוני לצוות הפדגוגי.
א. הכנת עזרי לימוד וציוד עזר לתלמיד ולכיתה, בתיאום מוקדם עם הצוות הפדגוגי ובאחריותו.
ב. קבלת הדרכה והנחייה ממדריכי החנ"מ והמחנך.
ג. ארגון הכיתה לאחר יום לימודים.
ד. סיוע בפעילות לטיפוח הקשרים החברתיים בין תלמידי הכיתה בתיאום עם הצוות המקצועי.
ה. השתתפות ומתן סיוע לתלמידים באירועים מיוחדים מעבר לשעות הלימודים.
ו. השתתפות בישיבות צוות ועדכון הצוות הדידקטי של אירועים חריגים.
ביצוע מטלות נוספות על פי דרישת הממונה.

תאריך הגשת המועמדות: 20/4/2025 עד השעה 12:00.

דרוש/ה תומך/ת חינוך לילדי החינוך המיוחד בגני ילדים - הארכה.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
ייעוד:
טיפול בילדי הגן תוך מילוי משימות ארגוניות ופדגוגיות בהנחיית מנהל הגן וכן בכפוף לתכנית
העבודה של הגן ולמדיניות הרשות המקומית ומשרד החינוך.
סייעת חינוכית טיפולית בגן על הספקטרום האוטיסטי.
התפקיד כולל עבודה חינוכית וטיפולית בצוות רב מקצועי (חינוכי ופרא רפואי).
סביבת עבודה מאתגרת ומפתחת הכוללת הדרכה מקצועית שוטפת,
קבוצות הדרכה והשתתפות בימי עיון.
7-8 פעוטות בגן, בגילאי 3-6 עם 2-3 סייעות וצוות טיפולי רב מקצועי תומך.
במסגרת התפקיד, טיפול והשגחה, האכלה, השכבה לשינה, הפעלה, החלפת חיתולים ועוד.
עיקרי התפקיד:
הכנת הגן לקראת יום לימודים.
אחריות על תחום הזנת הילדים בגן.
מתן סיוע פיזי לילדי הגן ודאגה לניקיונם ורווחתם.
שמירה על ניקיון הגן וסביבתו.
סיוע בשמירה על בטיחות ילדי הגן.
תמיכה בגנן במימוש תכנית העבודה של הגן.
החלפת הגנן בהיעדרו ובהיעדר גנן מחליף.
תאריך הגשת המועמדות: 20.04.2025 12:00.

דרוש/ה עובד/ת קידום נוער - הארכה.
עובד/ת קידום נוער ב- 50% משרה.
תיאור התפקיד תחומי אחריות:
-מאתר ויוצר קשר עם בני נוער גילאי 14-18 הנמצאים בניתוק ממסגרות לימוד או מגלים קשיי
הסתגלות במסגרות הנ"ל.
-פועל בדרכים של "יישוג"- out Reaching,התערבות בסביבה הטבעית, תוך שימוש במידע
משירותי החינוך או באמצעות מרכז מידע ממוחשב, ויצירת קשר עם הנער מתוך הדדיות ושותפות.
-מעריך ומאבחן קשיים, צרכים, כוחות ורצונות של הנערים שבטיפולו.
-מתכנן יעדים חינוכיים, השכלתיים וטיפוליים לקידומו של כל נער ולמימוש הפוטנציאל האישי
שלו בהתאם להנחיה המקצועית.
-בונה תכנית התערבות לנערות ולנערים שבאחריותו הכוללים מעקב והערכה מתמדת אחר
התקדמות הטיפול בהתאם ליעדים בתוכנית.
-עובד באופן שוטף ורציף עם צוותי ההוראה בתכנית היל"ה ובבתי ספר.
-אחראי לתיעוד שוטף ודיווח לגבי כלל התכניות והתהליכים החינוכיים-טיפוליים ופדגוגיים של כל
נער ונערה שבאחריותו.
-פועל בשלושה מישורי התערבות: טיפול פרטני, הנחיה והדרכה קבוצתית ועבודה קהילתית.
- מדריך ומנחה תוכניות לבני הנוער המצויים באחריותו, בפעילות ביישוב או מחוץ ליישוב כגון:
מחנות, קורסים, סמינרים ומרתונים לימודיים.
-מגיע למוסדות, ארגונים ומסגרות הרלבנטיים לתהליך ההתערבות של הנער/ה, כגון: מוסדות
חינוך, חוק ומשפט, ביקורי בית וכיו"ב.
-מנחה תוכניות חינוכיות-טיפוליות קבוצתיות, ופועל לשילובם של הנערים המנותקים מלמידה
במערכות הפורמליות והבלתי פורמליות התואמות את בני גילם.
-שותף בבנייה וגיבוש התכניות הפדגוגיות ובליווי התלמידים שתחת אחריותו בתחום הפדגוגי.
-פועל בדרכים של שיתוף פעולה עם השירותים האחרים בקהילה.
-מלווה את הנערים ועוקב אחריהם גם במהלך שילובם במסגרת אחרת.
-משתתף בהשתלמויות, בכנסים ובפיתוח מקצועי בהתאם למדיניות המחלקה לקידום נוער והאגף לחינוך ילדים ונוער בסיכון.
-חבר במועצות השונות המלוות את התהליך הלימודי של כלל תלמידי היחידה.
-פועל בהתאם להנחיות מנהל היחידה לקידום נוער - היל"ה והממונים עליו ברשות ובהתאם
להנחיותיהם, ועל פי מדיניות המחלקה לקידום נוער - היל"ה במשרד החינוך והאגף לחינוך ילדים ונוער בסיכון במשרד החינוך.
תאריך הגשת המועמדות: 20/04/2025 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת מחלקת תכנון - הארכה.
מנהל /ת מחלקת תכנון ב- 100% משרה.
תיאור התפקיד:
תחומי אחריות:
בדיקה וטיפול בתכניות מתאר ובתכניות מפורטות שהוגשו לוועדה המקומית.
טיפול בהליכים הסטטוטוריים הנדרשים בהליכי תכנון ורישוי, על-פי לוח זמנים הקבוע בחוק ועל-פי תכנית עבודה.
מאפייני העשייה הייחודים בתפקיד:
בדיקת תכניות בניין עיר, טיפול, בקרה וליווי סטטוטורי מקצועי.
מתן חוות דעת מקצועיות בפורומים שונים, הנדרשים בתהליכי תכנון ורישוי.
מעקב ובקרה אחר תהליכי תכנון ורישוי במערכות המקוונות, קשר עם מוסדות התכנון ומשרדי
ממשלה, לרבות מנהל התכנון, ועדה מחוזית, ועדת ערר וגורמים נוספים.
טיפול ומעקב אחר ההתנגדויות, עררים ועתירות מנהליות.
טיפול בפרסומי הוועדה המקומית, הוועדה המחוזית, מנהל התכנון.
ליווי בינוי ומידע.
קבלת קהל ומענה לפניות.
כל מטלה אחרת שתידרש ע"י הממונה.
תפקיד בחירום מכלול הנדסה בהתאם לצורכי המכלול.
כפיפות אדריכל העיר, מנהל אגף תכנון וסגן מהנדסת העיר.
תאריך הגשת המועמדות: 20.4.25 12:00.