לוח משרות דרושים

דרוש/ה עובד/ת לספריה האזורית מטה אשר.
אחוזי משרה 100% משרה.
נדרשת נכונות לעבודה בשעות אחה"צ עד פעם בשבוע, ובימי שישי בבוקר עד אחת לשבועיים, וכן השתתפות באירועי ערב בספריה בהתאם לתוכנית שנתית.
תיאור העיסוק:
מתן שירותי השאלה וסיוע לבאי הספריה.
עיקרי התפקיד:
מתן שירותי ספריה לקהל מגוון ורב גילאי.
שירות וסיוע לתלמידים וצוות ביה"ס בספריה.
משימות שוטפות: הכוונת קוראים, סידור ספרים וכדומה.
המועצה מאושרת כמפעל חיוני בשע"ח והעובד/ת שייבחרו לתפקיד ידרשו לעבודה בעת חרום.
הגשת המועמדות לתפקיד תתבצע בקישור למכרז.

תאריך הגשת המועמדות: 24/4/2025 עד השעה 00:00.

משרה מס #563519
תיאור המשרה
נהג/ת עד 15/מעל 15 טון סניף נתב"ג 5 תקנים
נהג/ת עד 15/מעל 15 טון קמעונאות סניף צריפין- 2 תקנים
נהג/ת עד/מעל 15 טון לסניף כנות/קרית גת- 4 תקנים
נהג/ת טריילר יום חיפה תקן 1, נהג/ת טריילר תחילת יום כנות/קרית גת-תקן 1
עבודה:
5 ימי עבודה.
נכונות לעבודה ביום שישי פעם ב-3 שבועות.
שעות עבודה:
בין 10-12 שעות ביום. שעת התחלה בשעה 06:00 (קרייית גת) בשעה 07:00 (בכנות) ממוצע שעות עבודה
10.5

דרושים.ות מורים.ות ובעלי תפקידים למערכת החינוך העל יסודית לשנה''ל תשפ''ו.
בכל המקצועות שיש בהם בחינות בגרות תינתן עדיפות למורים/ות בעלי/ות ניסיון בהגשת תלמידים לבחינות בגרות.
תאריך אחרון להגשת שאלות: 03 אוגוסט 2025, 08:56.
פירוט המקצועות הנדרשים בבתי הספר השונים בעיר - באתר. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרוש/ה כלכלן/ית בחשבות במינהל תפעול.
היקף משרה: 100%
תיאור התפקיד:
סיוע לחשבת בנושא הכנת התקציב השוטף והתקציב הבלתי רגיל וכן מעקב שוטף על ניצול התקציבים, שריונים כספיים ובדיקת שיוך תקציבי.
בדיקת הזמנות עבודה וחשבונות מול חוזים והכנתם לתשלום להנהלת חשבונות כולל קליטת החשבונות במערכת הפיננסית ואישורן.
סיוע לחשבת בהכנת מכרזים ובהכנת חוזים עם מתכננים ויועצים ובדיקתם.
הפקה וניתוח דוחות הקשורים בהתנהלות הכספית ע"פ הצורך.
טיפול בהתחשבנות כספית מול יחידות/גופים שונים כדוגמת משרדי ממשלה.
ביצוע מטלות נוספות ככל שיידרש עפ"י הוראת הממונה.
יש להעביר קורות חיים בצירוף אסמכתאות להוכחת עמידה בתנאי הסף (תעודות השכלה, אישורי העסקה ומסמכים נוספים ככל ונדרש) לאגף משאבי אנוש בהרצליה, במייל עד ליום 27/04/2025.

הארכה למכרז פקיד/ת גבייה וארנונה ברשות מקומית רמה ג'.
אחוז משרה: 100%
תיאור התפקיד ודרישותיו: עובד יחידת גבייה.
מתן שירותים בתחום הגבייה לאזרחים, עדכון חיובים וזיכויים בכרטיסי התושבים וקבלת תשלומים.
תחומי אחריות:
מענה אנושי לפניות.
עדכון נתונים במערכת המחשוב.
רישום והפקדה של תשלומים שנגבו מהאזרחים.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזר מתחומי האחריות:
מענה אנושי לפניות.
קבלת קהל.
גביית כספים מתושבים.
מענה טלפוני במייל ובפקסים, על פי הנחיית מנהל היחידה.
מענה לפניות תושבים, בעלי עסקים וגורמים רלוונטיים אחרים בכתב, בהתאם לסמכותו ולהנחיות מנהל יחידת הגבייה.
ביצוע תחשיבים, בהתאם להסדרי תשלום והנחות.
העברת פניות תושבים למנהל יחידת הגבייה, במידת הצורך.
הפקת אישורים לגורמים בתוך או מחוץ לרשות, על פי הנחיית מנהל היחידה (העברת בעלות/היעדר חובות וכו').
עדכון נתונים במערכת המחשוב.
עדכון חיובים בכרטיסי תושבים (מדידות בית וכדומה), בהתאם להנחיות יחידת השומה.
עדכון בעלות על נכסים בתחום הרשות המקומית, בתיאום עם יחידת השומה.
עדכון הנחות והסדרי תשלום.
תיוק והזנת נתונים למערכת המחשוב.
הפקת דו''חות הכוללים תיעוד מלא של פניות החייבים ותוצאות הטיפול.
התאמות יתרות זכות וחובה.
רישום והפקדה של תשלומים שנגבו מהאזרחים.
רישום יומיומי של תנועת הכספים בקופה, בהתאם לאמור בתקנות רשויות מקומיות הנהלת חשבונות.
ביצוע הפקדות התשלומים בבנק.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
שירותיות ועבודה מול קהל.
סדר וארגון בניהול רשימות.
תאריך הגשת המועמדות: 17.04.2025 10:00.

דרוש/ה עו''ס מרכז/ת תכנית
היקף משרה: 100% (קיימת גמישות) יומיים בשבוע אחה"צ - חובה
תיאור התפקיד:
עבודה לפי מדיניות ונהלי משרד הרווחה
ניהול, הנחייה והדרכה של כלל הצוות הטיפולי
בניית תכניות עבודה שנתיות למרכז, בקרה אחר תכניות העבודה, הערכת התכניות
בניית השתלמויות/הדרכות מתאימות לצוות
קיום ישיבות צוות משותפות לכלל המטפלים במרכז
ניהול תקציב המרכז, כולל מעקב על קליטת השמות
אחריות כוללת לקיום וועדות היגוי, ועדות ביצוע
אחריות כוללת לבניית תכניות טיפול, קיום ועדות הערכה ומעקב אחר תוצאות הטיפול
טיפול ישיר בהתאם לצרכים של הילדים וההורים
אחריות לריכוז נתונים כולל
אחריות ליצירת שותפויות עם גורמים רלוונטיים כגון: חינוך, בריאות וכו'
מיתוג ומיצוב המרכז כגוף האמון בקהילה על שיפור קשר בין הורים לילדיהם
אחריות על תהליכי תיעוד והערכה של התוכניות הטיפוליות
אחריות להשתתפות אנשי הטיפול מהמרכז בוועדות תכנון טיפול והערכה והעברת הדוחות והמסמכים הנדרשים לוועדה
תאריך הגשת המועמדות: 27.04 00:00:00

דרוש/ה עו''ס קהילתי.
דירוג ודרגת המשרה:
עו"ס ללא ניהול (לפי רפורמת השכר החודשי שהחלה ב- 01/09/2025) למען הסר ספק תקופת ההעסקה תהיה ל-6 חודשים, שלאחר מכן תתבצע הערכה להמשך איושה.
היקף העסקה 75% משרה.
כפיפות מנהל לשכת הרווחה או מי מטעמו.
תיאור תפקיד:
הכנת תכניות לפיתוח קהילה לקבוצות שונות, ארגונים ושירותים בקהילה.
יזום איסוף נתונים על בעיות חברתיות בקהילה.
איתור בעיות וצרכים של הקהילה.
עידוד יצירת מנהיגות מקומית.
ארגון התושבים ושיתופם הפעיל למען עידוד שייכות וחוסן קהילתי.
הקמת צוותים בין מקצועיים, לתיאום ותכנון פעילות קהילתית.
הבהרת מדיניות השרות לעבודה קהילתית, הסברה והחדרת
שיטת העבודה הקהילתית בקרב קבוצות, ארגוני מתנדבים,
מוסדות ושירותים בקהילה.
ארגון השתלמויות וימי עיון בנושאי עבודה קהילתית לפעילים ולקבוצות בקהילה.
השתתפות בוועדות המטפלות בנושאי עבודה קהילתית.
עבודה עם גורמים שו?ים בתוך הרשות ומחוץ לה.

תאריך הגשת המועמדות: 30/4/2025 עד השעה 12:00.

דרוש/ה מהנדס/ת המועצה המקומית.
שיעור משרה
%100 - מלאה.
תיאור התפקיד:
אחריות על תכנון שטח שיפוט של הרשות. אחריות על רישוי, פיקוח ומתן אישורי בנייה וכן וידוא ועמידה בהוראות, באישורים בתקנות ובתקנים הנדרשים לבנייה. אחריות על תכנון, בנייה, שיפוץ ותחזוקה של מבני ציבור ותשתיות בעיר. תכנון ובקרה של יישום תוכניות כדוגמת תוכניות אב ותוכניות מתאר. בקרת תוכניות המוגשות על ידי יזמים למוסדות תכנון לפי חוק התכנון והבניה. ייעוץ לראש
הרשות ולדרג הבכיר בכל הנושאים הקשורים בבנייה ובתשתיות. תרגום מדיניות ארוכת הטווח של ראש הרשות המקומית לתוכנית רב שנתית של אגף ההנדסה בכל הקשור בשיפור תשתיות הרשות המקומית ובגיבוש תוכנית עבודה שנתית. יישום של מדיניות הועדה המקומית לתכנון ובניה ורשויות התכנון המחוזית והארצית. ניהול אגף ההנדסה והמחלקות באגף (מחלקות מים וביוב, תכנון, רישוי בנייה, בנייה ציבורית וכיוב'). אחריות על ניהול פרויקטים הנדסיים של בניית ופיתוח תשתיות.
תאריך הגשת המועמדות: 24.04 12:00:00

דרוש/ה עו"ס טיפול באלימות במשפחה.
היקף העסקה: 75%.
תיאור תפקיד: - אחראי על המניעה והטיפול בתחום אלימות במשפחה תוך
התערבות בכל בני המשפחה כולל ילדים נפגעים וחשופים.
ריכוז המומחיות והטיפול בגברים במרכז למניעה וטיפול באלימות במשפחה.
זיהוי, איתור ליישוג של בעיות האלימות במשפחה.
קליטת הפניות מכל השירותים: רווחה, משטרה, עצמיות ועוד.
אבחון והערכת מסוכנות במצב חירום ובשגרה ובניית תכני הגנה.
התערבות חד פעמית וקצרות טווח כגון: יעוץ ארגוני ומיצוי זכויות ללקוח בתחום האלימות במשפחה.
בניית תכנית התערבות משותפת עם הלקוח ומנהל הטיפול שקובעת יעדים, משחמות לביצוע ותוצאות רצויות ובשיתוף עו''ס המשפחה מנהל ההתערבות.
הפניה ותיווך לגורמים טיפוליים מתאימים במחלקה ומחוץ למחלקה.
טיפול פרטני ו/או קבוצתי בתחום אלימות גברים, בהתאם לצרכים ולאבחון ובהתאם לתוצאת ההתערבות של עו''ס המשפחה.
ייזום פעולות והסברה ברמה העירונית והיישובית, בשיתוף המחלקה לעבודה קהילתית במקומות המתאימים.
הקמת ועדות התייעצות הנוגעים לטיפול במשפחה המטופלת במרכז משולבות עם גורמים נוספים מטפלים במשפחה, בהתאם לצורך ולתוכנית ההתערבות.
ייזום והמשפחות בפורמים ברמה העירונית / יישובית בנושא אלימות במשפחה.
תיעוד ההתערבות בתיק המשפחה ועדכון שוטף של מנהל הטיפול עו''ס המשפחה.
תאריך הגשת המועמדות: 30.04.2025 12:00.

דרוש/ה עו''ס נושמים לרווחה מרכז עוצמה.
היקף העסקה: 50%.
תיאור תפקיד:
* מטפלת בלקוחות במטרה לשפר את מצבם האישי, המשפחתי והחברתי ולקדם הוצאתם ממציאות של חיים בעוני ובהדרה, ע''י בנייה של תכנית התערבות ממוקדת תוצאות, ייעוץ, טיפול ישיר ועקיף בסיוע של מלווי משפחות ושל גורמים ואנשי מקצוע אחרים בשותפות מלאה עם המשפחות ובראיה של צרכי
המשפחה, בהתאם למדיניות משרד הרווחה והמחלקה לשירותים חברתיים.
מתן סיוע להסדרה של חסמים אישיים וסביבתיים, פיתוח ורכישת משאבים אישיים וחברתיים והפנייה למוסדות ושירותים רלבנטיים, עפ''י השיטות והמיומנויות המקובלות במקצוע.
מפתח ומקים קשרים עם אנשים ומוסדות בקהילה למען קידום שירותי במחלקה, מיצוי זכויות וטיפול באוכלוסיות החיים בעוני ובהדרה שבטיפול התכנית והמחלקה.
משפר מצבן של אוכלוסיית המשפחות החיות בעוני ובהדרה
שבטיפולו באמצעות הפעלת תכנית " נושמים לרווחה ".
מקיים מפגשים עם הלקוחות לצורך איתור משפחות לתכנית מקרב אוכלוסיית היעד.
נוקט יוזמה לאיתור בעיות וצרכים חברתיים של החיים בעוני ובהדרה בקהילה ומציגם לפני הממונים עליו.
מפעיל, מדריך ומנחה את מלווי המשפחות מצוות התכנית, עובדים מקצועיים אחרים ומתנדבים.
פועל בהתאם למתווה תכנית " נושמים לרווחה " ובכלל זה מבצע את עבודתו לפי תכנית עבודה. מתחיל ומסיים טיפולים בצורה מבוקרת.
מנהל רישום ומעקב אחר התוכניות הטיפוליות ומדווח לממונים בכתב ובעל פה כנדרש.
משתתף בוועדות ובדיונים, בהתאם להנחיות הממונים עליו.
מפעיל חוקים ותקנות רלבנטיים לצרכי הטיפול חבר פעיל בצוות השכונתי שבמחלקה ושותף.
חבר פעיל בצוות השכונתי שבמחלקה ושותף באחריות הצוותים הכוללת לאוכלוסייה.
 תאריך הגשת המועמדות: 30.04 12:00:00

תיקון והארכה למכרז עו"ס לטיפול בנפגעי התמכרויות- 1.5 משרות.
הגדרת התפקיד:
טיפול פרטני וקבוצתי בנפגעי התמכרויות מגילאי 18 ומעלה.
עבודה מול שירותים ומערכות בקהילה לצורך שיפור מעמדם של מתמכרים.
השתתפות בישיבות צוות, הדרכות וועדות ע"פ הנחיית הממונים.
התערבויות בשעת חירום.
עבודה בהתאם לנוהלי משרד הרווחה ומדיניות מינהל שירותים חברתיים אשדוד.
לשאלות בלבד ניתן לפנות במייל או לטלפון.
מועמדים העונים לדרישות התפקיד ואין ביכולתם לפנות באופן עצמאי דרך המערכת המקוונת יפנו לסיוע במשרדי מינהל משאבי אנוש, בצירוף קורות חיים, המלצות ומסמכים לעניין השכלה.
ימים א-ה בין השעות 10:00-14:00.

ישראל היום. תאריך הגשת המועמדות: 24/4/2025 עד השעה 23:59.

דרוש/ה ראש/ת תחום תכנון (סגן או סגנית מנהל מחלקה), במחלקה להתחדשות עירונית, הנהלת מינהל ההנדסה.
תאור התפקיד:
1. אחריות לקידום מדיניות התכנון של הרשות המקומית בתחום ההתחדשות העירונית.
2. אחריות לקידום הליכי התכנון בפרויקטים של התחדשות עירונית.
3. אחריות לליווי מקצועי בתחום התכנון לתושבים ובעלי מקצוע כגון: יזמים, קבלנים, יועצים מקצועיים, אדריכלים ומתכננים המקדמים תהליכי התחדשות עירונית ברשות המקומית.
4. בדיקה וניתוח יוזמות לתוכניות להתחדשות עירונית הכולל: ניהול הפניות ובקרה תכנונית להצעות היזמיות.
5. השתתפות בהכנה וליווי של תוכניות אב להתחדשות עירונית.
6. בדיקת תוכניות בניין עיר להתחדשות עירונית בשלבי ההגשה כולל קידום וליווי בשלבי ההפקדה ומתן תוקף.
7. קיום קשר שוטף ותאום בין גופים תכנוניים חיצוניים, יזמים ומתכננים לבין גורמים במחלקות התכנון בעירייה.
8. ייצוג המחלקה בהליכי שיתוף הציבור בתוכניות להתחדשות עירונית.
תאריך הגשת המועמדות: 04.05.2025 12:00.

דרוש/ה עו"ס חוק ונוער.
היקף העסקה: 50%.
תיאור תפקיד:
טיפול והגנה על בני נוער המצויים במצבי סיכון וישנה דאגה להתפתחותם ולבריאותם הפיזית והנפשית.
עבודה באור החוק ובחוק עם בני הנוער והוריהם.
התערבויות פרטניות וקבוצתיות.
קשר מול גורמים רלוונטיים לחיי הנער/ה, עבודה מול בית משפט.
כל מטלה נוספת שתוטל ע"י הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 23.04 12:00:00

דרוש/ה מדריך נוער וצעירים- מחוז מרכז.
שם התפקיד מדריך במרכז הוליסטי (נוער וצעירים).
מיקום התפקיד במבנה הארגוני: כפיפות מנהל מרכז הוליסטי (נוער וצעירים).
מקום העבודה: יחידת הנוער בתל אביב.
תנאי העסקה: מתח דרגות 17-19 בדירוג המנהלי.
חלקיות משרה: מלאה.
שעות עבודה: עבודה בשעות לא שגרתיות: שעות הערב ואחה"צ;
מהות התפקיד:
מדריך, מסייע ומלווה את מטופלי המרכז בהתאם לתוכנית שנבנתה עבורם, תוך הקפדה על כללי ההתנהגות;
משימות-שותף לגיבוש תוכנית טיפול לדיירי המרכז;
אחראי לביצוע סדר היום של המטופלים במרכז בהתאם לנהלים ולתוכנית הטיפול לרבות: ביקורי בית, מסגרות חינוכיות וכו';
לוקח דגימות שתן ומנהל את יומן הבדיקות;
שותף בהנחיית הקבוצה הטיפולית;
מסייע לדיירי ההוסטל במטלות כתיבה שונות עפ"י תכנית הטיפול;
משתתף בישיבות צוות בהם מעביר דיווחים והתרשמות ממצב המטופלים
מדריך פעילות שעות פנאי כגון: ספורט, משחקי חברה ופעילויות בלתי פורמליות;
אחראי לתחזוקה שוטפת של המרכז;
לוקח חלק בקניית מצרכים למרכז;
דואג לביצוע תורנויות של המטופלים;
שותף לפעילויות פורמליות ובלתי פורמליות עפ"י הצורך;
כותב דיווח יומי על הפעילות השוטפת במרכז;
מהווה דמות להזדהות עבור מטופלי המרכז;
ביצוע מטלות נוספות בהתאם לצורך ולהוראות הממונים;
ממשקים פנימיים-רכז נוער וצעירים, מפקח שיקום תעסוקה.
ממשקים חיצוניים-מעסיקים, גורמי טיפול בקהילה.
תאריך הגשת המועמדות: 01.05.2025 00:00.