לוח משרות דרושים

דרוש/ה מנהל /ת מח' איכות הסביבה בתחום הפסולת והמיחזור באגף שפ''ע.
תחומי אחריות:
ניהול הנחיה ופיקוח של הגורמים המקצועיים הרלוונטיים ברשות בתחומי איכות הסביבה.
ניהול והפעלת קבלני משנה ופרויקטים זמניים וקבועים
ניהול פיקוח ואכיפה לרבות פיקוח ואכיפה בפועל
גיוס כספים באמצעות כתיבת בקשות לפרויקטים וגורמים ממשלתיים.
גיוס כספים באמצעות כתיבת בקשות סיוע לפרויקטים בעיקר מהמשרד להגנת הסביבה, ומגורמים נוספים.
ניהול וטיפול במפגעים הרלוונטיים למחלקה ותחומים ספציפיים של המחלקה.
כוננות סביבה.
תאריך הגשת המועמדות: 15.10.2025 23:59. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרוש/ה סטודנט/ית (תכנון, תקצוב ותמחור) 
מיקום:ירושלים.
תיאור התפקיד:
סיוע לעובדים המקצועיים ביחידה במטלות שונות.
התמחות בתחום העיסוק הספציפי ליחידה ושילוב הידע האקדמי החלקי לשם קידום הנושאים שבתחום האחריות.
סיוע בתחזוק מאגרי נתונים באופן שיטתי וכן בחיפוש ובריכוז מידע לרבות הפקת דו"חות בהתאם להנחיית הממונים.
סיוע בגיבוש שיטות וכלים לניהול העבודה והטמעתם.
סיוע בעבודה אדמיניסטרטיבית.
ביצוע מטלות נוספות בהתאם להנחיית הממונה.
היקף המשרה 96-120 שעות חודשיות.
תאריך הגשת המועמדות: 02.10.2025 00:00.

דרוש/ה סטודנט/ית - (כלכלה במחשוב)
מיקום:ירושלים.
תיאור התפקיד:
סיוע לעובדים המקצועיים ביחידה במטלות שונות.
התמחות בתחום העיסוק הספציפי ליחידה ושילוב הידע האקדמי החלקי לשם קידום הנושאים שבתחום האחריות..
סיוע בתחזוק מאגרי נתונים באופן שיטתי וכן בחיפוש ובריכוז מידע לרבות הפקת דו"חות בהתאם להנחיית הממונים.
סיוע בגיבוש שיטות וכלים לניהול העבודה והטמעתם.
סיוע בעבודה אדמיניסטרטיבית.
ביצוע מטלות נוספות בהתאם להנחיית הממונה.
היקף המשרה 96-120 שעות חודשיות.
תאריך הגשת המועמדות: 08.10.2025 00:00.

דרוש/ה מנהל /ת אגף יחידה חירום וביטחון (קב"ט).
היקף משרה 100%
תיאור התפקיד:
ניהול, הכנה והפעלת מערך החירום והביטחון הרשותי עם כלל בעלי התפקידים, ובסיוע הדדי עם רשויות שכנות ברגיעה ובחירום, תוך שיתוף פעולה עם הרשויות השונות וכלל הכוחות הפועלים במרחב. בשגרה, ניהול והפעלת מערך האכיפה, אחריות על ביטחון ובטיחות מוס"ח והפעלת יחידת השיטור העירוני.
תחומי אחריות:
ניהול יחידת חירום וביטחון ברשות המקומית.
הכנת תכניות עבודה ואפיון צרכי חירום ובטחון ברשות.
ניהול תקציב ומכרזים.
ניהול והפעלת מערך האכיפה.
אחריות על ביטחון ובטיחות מוס"ח.
הפעלת יחידת השיטור העירוני.
אחריות על תחום החרום:
הובלת היערכות הרשות המקומית למצבי חירום
ניהול אירועי חירום ברשות בשגרה ובחירום.
הכנת מוסדות הרשות המקומית לשעת חירום.
ניהול ותחזוקת מחסני חירום וציוד לחירום
ניהול ותחזוקת מקלטים ציבוריים.
מייצג את הרשות בענייני חירום וביטחון ותיאום פעולות מול הגורמים הרלוונטיים.
משמש כמנב"ט באירועי תרבות במועצה.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
א. יכולת פיקוד, ניהול, שליטה והדרכה.
ב. יכולת התמודדות עם לחץ ועבודה בשעות לא שגרתיות.
ג. יכולת ארגון, תכנון וביצוע.
ד. יכולת תיאום ופיקוח.
ה. עבודה מאומצת במצבי חירום מקומיים ולאומיים.
ו. יכולת עבודה בצוות עם גורמי פנים וחוץ.
ז. עבודה עם נציגי החירום מגופים שונים ברשות ומחוצה לה.
ח. יכולת מתן שירות בשגרה ובחירום.
תאריך הגשת המועמדות: 14.10.2025 00:00.

דרושים/ות מורים/ות לפיתוח והוראה של קורסי העשרה סמסטריאליים או שנתיים בתחומים מגוונים.
היקף משרה: שעתי.
התחלה: מיידית.
תאריך הגשת המועמדות: 25.09.2025 12:00. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרוש/ה מפקח/ת רישוי עסקים.
היקף המשרה: 100%.
תיאור התפקיד:
פיקוח ואכיפת יישום של החקיקה הרלוונטית בתחום רישוי עסקים.
עיקרי התפקיד:
בדיקה וליווי של הבקשות לקבלת רישיון עסק לעסקים חדשים.
בקרת עמידת העסק בדרישות ובהוראות הדין הקיים.
ייזום וליוווי הליכי אכיפת החוקים והתקנות, בהתאם להוראות הדין הקיים.
תיעוד פעילות הפיקוח.
תאריך הגשת המועמדות: 09.10.2025 12:00.

דרוש/ה מנהל /ת מחלקת צעירים. 
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
סיוע בגיבוש ועיצוב של המדיניות בתחום הצעירים ברשות, בהתאם למדיניות העירונית ובהלימה עם מדיניות משרדי הממשלה הרלוונטיים וניהול מערך פעילויות לצעירים ברשות המקומית והוצאתה לפועל בשגרה ובחירום.
עיקרי התפקיד ותחומי אחריות:
1. גיבוש תמונות מצב רשתיות מבוססת נתונים על אוכלוסיות הצעירים, ותכנון מדיניות הרשות בנוגע לה.
2. גיבוש תכנית העבודה בתחום התעירים (גילאי 18-35).
3. ייצוג, ייעוץ ועבודה מול גורמים שונים ברשות בנושאים לתחומים הקשורים לתחום הצעירים ברשות המקומית.
4. קידום ועידוד יוזמות.
5. הפעלה והנגשה של מענים לצעירים.
6. ניהול צוות עובדים בתחום צעירים.
תאריך הגשת המועמדות: 23.09.2025 00:00.

דרוש/ה תומכ/ת חינוך בחינוך מיוחד וקשה.
היקף משרה: 100%-80%.

סיוע לפעילות הכיתתית תוך מילוי משימות ארגוניות ופדגוגיות בחינוך מיוחד בכפוף לתכנית העבודה של הכיתה ולתכנית לימודית אישית המותאמת ליכולתו של כל תלמיד ולמגבלותיו וכן בכפוף למדיניות משרד החינוך והנחיותיו.
תחומי אחריות:
1. סיוע פרטני לתלמידים.
2. סיוע פיזי ודאגה על שמירת ניקיונם של התלמידים.
3. סיוע ארגוני לצוות הפדגוגי.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, הנגזרים מתחומי האחריות:
1. סיוע פרטני לתלמידים
א. הגשת סיוע פרטני בהקניית מיומנויות ובתרגולן, על פי הנחיית הצוות החינוכי, הצוות ממקצועות הבריאות ומנהלת בית הספר.
ב. ליווי התלמיד לטיפולים מקצועיים שונים בבית הספר.
ג. סיוע לצוות החינוכי טיפולי במהלך הטיפול בתלמיד, על פי הנחיותיהם.
2. סיוע פיזי ודאגה על שמירת ניקיונם של התלמידים
א. דאגה לניקיונם של התלמידים, ניקיון הסביבה ורווחת התלמידים.
ב. סיוע במקרה של קושי בניידות והגשת עזרה בהיבטים סיעודיים בשירותים, ברחצה, באכילה ובהלבשה.
ג. השגחה על התלמידים בעת פעילות בחצר ובכיתה ובפעילויות המתקיימות מחוץ לכותלי
המסגרת החינוכית, על פי הנחיית מנהלת הבית הספר.
3. סיוע ארגוני לצוות הפדגוגי
א. הכנת עזרי לימוד וציוד עזר לתלמיד ולכיתה, בתיאום מוקדם עם הצוות הפדגוגי ובאחריותו.
ב. קבלת הדרכה והנחייה מהצוות הרב מקצועי.
ג. ארגון הכיתה לאחר יום לימודים.
ד. סיוע בפעילויות לטיפוח הקשרים החברתיים בין תלמידי הכיתה בתיאום עם הצוות הרב מקצועי.
ה. השתתפות ומתן סיוע לתלמידים באירועים מיוחדים מעבר לשעות הלימודים.
ו. השתתפות בישיבות צוות ועדכון הצוות על אירועים חריגים.
 
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
א. עבודה עם תלמידים .
ב. טיפול פיזי בתלמידים.
ג. השתתפות פעילה עם הצוות הרב מקצועי.
תאריך הגשת המועמדות: 28.09.2025 20:00

דרוש/ה רכז/ת גביה / אחראי נושא.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
מתן שירות בתחום הגבייה לתושבים, עדכון חיובים וזיכויים בכרטיסי התושבים וקבלת תשלומים.
עיקרי התפקיד:
מענה אנושי לפניות
א. קבלת קהל.
ב. גביית כספים מתושבים.
ג. מענה טלפוני במייל ובפקסים, על פי הנחיית מנהל היחידה.
ד. מענה לפניות תושבים, בעלי עסקים וגורמים רלוונטיים אחרים בכתב, בהתאם לסמכותו ולהנחיות מנהל יחידת הגבייה.
ה. ביצוע תחשיבים, בהתאם להסדרי תשלום והנחות.
ו. העברת פניות תושבים למנהל יחידת הגבייה, במידת הצורך.
ז. הפקת אישורים לגורמים בתוך או מחוץ לרשות, על פי הנחיית מנהל היחידה (העברת בעלות/היעדר
חובות וכו').
עדכון נתונים במערכת המחשוב
א. עדכון חיובים בכרטיסי תושבים (מדידות בית וכדומה), בהתאם להנחיות יחידת השומה.
ב. עדכון בעלות על נכסים בתחום הרשות המקומית, בתיאום עם יחידת השומה.
ג. עדכון הנחות והסדרי תשלום.
ד. תיוק והזנת נתונים למערכת המחשוב.
ה. הפקת דו"חות הכוללים תיעוד מלא של פניות החייבים ותוצאות הטיפול.
ו. התאמות יתרות זכות וחובה.
רישום והפקדה של תשלומים שנגבו מהאזרחים
א. רישום יומיומי של תנועת הכספים בקופה, בהתאם לאמור בתקנות רשויות מקומיות (הנהלת חשבונות), תשמ"ח 1811
תאריך הגשת המועמדות: 28.09.2025 20:00.

סיוע לפעילות הגנית/הכיתתית תוך מילוי משימות ארגוניות ופדגוגיות בחינוך מיוחד בכפוף לתכנית העבודה של הכיתה ולתכנית לימודית אישית המותאמת ליכולתו של כל תלמיד ולמגבלותיו וכן בכפוף למדיניות משרד החינוך והנחיותיו.
תחומי אחריות:
1. סיוע פרטני לתלמידים.
2. סיוע פיזי ודאגה על שמירת ניקיונם של התלמידים.
3. סיוע ארגוני לצוות הפדגוגי.

דרוש/ה מנהל אגף ביטחון וחירום במועצה האזורית.
היקף משרה 100%.
תיאור התפקיד:
ניהול, הכנה והפעלת מערך החירום והביטחון הרשותי עם כלל בעלי התפקידים, ובסיוע הדדי
עם רשויות שכנות ברגיעה ובחירום, תוך שיתוף פעולה עם הרשויות השונות וכלל הכוחות
הפועלים במרחב.
תחומי אחראיות:
ניהול אגף ביטחון וחירום במועצה:
א. הכנת תכניות עבודה בהתאם לאבחון ואפיון צרכי חירום ובטחון במועצה,
בשיתוף עם ראש המועצה ובהתאם להנחיות מינהל החרום במשרד הפנים, רח"ל,
פקע"ר. התוכנית תכלול בין היתר פירוט המשימות, דרכי פעולה להשגתן, ציוות של
כ"א, אמצעים, לוח זמנים, תקציב, ביקורות גורמי חוץ וביקורות עצמאיות וכן גרף
פעילות הכולל: אימונים, תרגילים, ועדות חובה, הדרכות, הכשרות והשתלמויות.
ב. אחראי על מיפוי תמונת מצבה של הרשות בהיבטי חירום וביטחון לטובת בניית
דרישה לתקציב.
ג. הכנת דרישה תקציבית לכל תחומי חירום וביטחון הכוללים במועצה.
ד. אחראי על ביצוע תוכנית העבודה ויישום המדיניות בתחום.
ה. אחראי על חלוקת משימות, הנחיה ופיקוח על ביצוען.
ו. ממונה ישיר של העובדים באגף, כולל גיוס עובדים בתיאום עם מערך משאבי אנוש
והמנהל הישיר, הנחייה, הכוונה, הדרכה והכשרה מקצועית, ביצוע משוב והערכה
תקופתיים ודאגה לנוכחות ורווחת העובד.
ז. הפקת דו"חות עיתיים אודות משימות היחידה לגורמים הרלוונטיים במועצה
ומחוצה לה.
ח. ריכוז ועדת הביטחון של מועצת הרשות המקומית הכולל קביעת סדר היום
לדיונים,
מסירת דו"חות תקופתיים ודיווח על התקדמות ויישום החלטות שהתקבלו בוועדה.
הכנת תכניות עבודה ואפיון צרכי חירום ובטחון במועצה בהתאמה לתקציב הרשות המקומית:
א. גיבוש תכנית עבודה שנתית בהתאם לאבחון ההיערכות של המועצה לשעת חירום
וצורכי הביטחון.
ב. התוכנית תכלול גרף פעילות: אימונים, תרגילים, ועדות חובה, הדרכות, הכשרות
והשתלמויות. בנוסף תכלול התכנית ביקורות של גורמי חוץ, וביקורות עצמאיות.
ג. תכנית עבודה תכלול משימות לקידום בתחום הנהלים, הציוד, ההצטיידות, האחזקה
והתשתיות לרבות מרכיבי הביטחון למוס"ח וליישובים.
ד. אפיון צרכי התקציב החירום והביטחון של המועצה ומיפוי תמונת מצב ביטחונית
לקראת בניית דרישה לתקציב.
ה. הכנת תקציב הג''א מקומי עפ''י הנחיות פיקוד העורף ומשרד הפנים.
ו. הכנת תכנית תקציבית לפעילות המשמר האזרחי ברמה המקומית, בתיאום עם מפקד
המשמר האזרחי.
ז. הכנת מסגרת ותכנית להצטיידות בתחומי החירום והבטחון.
ח. הגדרת צרכי המועצה במכשור, בציוד וברכב ביטחוני והצעת סדרי עדיפויות
לרכישות.
ט. הכנת תכנית עבודה של הפעילות השנתית המתוכננת לשנת התקציב, בהתאם
לתקציב המאושר, והבאתה לאישור הממונה.
י. מעקב שוטף ודיווח תקופתי על אופן ביצוע תכניות עבודה, בהתאם לתכניות
המאושרות.
הובלת היערכות הרשות המקומית לזמן חירום)מערך מל"ח, פס"ח, התגוננות אזרחית(.
א. ארגון ואימון מערך החירום הרשותי לפי "תיק אב לחירום לרשות המקומית"
והוצאת דיווח אחת לשנה למליאת הרשות ולגורמים ממלכתיים על מוכנות מערך
החירום הרשות.
תאריך הגשת המועמדות: 05.10.2025 00:00. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

דרוש/ה רכז/ת תחום דוברות.
היקף המשרה: 100%
תחילת עבודה: מיידית
תיאור התפקיד:
ייצוג הרשות ויחידותיה בפני אמצעי התקשורת, התושבים וכלל הציבור בשגרה ובחירום.
עיקרי התפקיד:.
1.הובלת מערך התקשורת, הדוברות, ההסברה השיווק והניו מדיה ברשות
2.קידום ושיווק של פעילויות, פרויקטים, מיזמים ואירועים של הרשות.
תאריך הגשת המועמדות: 30.09.2025 00:00.

דרוש/ה תומכ/ת חינוך מיוחד בינוני קשה.
היקף המשרה: 50%-100%
תיאור התפקיד:
סיוע לפעילות הגנית/ הכיתתית תוך מילוי משימות ארגוניות ופדגוגיות בחינוך מיוחד בכפוף לתוכנית העבודה של הכיתה ולתוכנית לימודית אישית המותאמת ליכולתו של כל תלמיד ולמגבלותיו וכן בכפוף למדיניות משרד החינוך והנחיותיו.
פירוט התפקיד:
סיוע פרטני לתלמידים.סיוע פיזי ודאגה על שמירת ניקיונם של התלמידים.סיוע ארגוני לצוות הפדגוגי.
סיוע פרטני לתלמידים.הגשת סיוע פרטני בהקניית מיומנויות ובתרגולן, על פי הנחיית הצוות החינוכי, הצוות ממקצועות הבריאות ומנהלת הגן/בית הספר.ליווי התלמיד לטיפולים מקצועיים שונים בגן/בבית הספר ומחוץ לכותלי, המסגרת לאורך שעות הלימודים. סיוע לצוות החינוכי טיפולי במהלך הטיפול בתלמיד, על פי הנחיותיהם.
סיוע פיזי ודאגה על שמירת ניקיונם של התלמידים.דאגה לניקיונם של התלמידים, ניקיון הסביבה ורווחת התלמידים.סיוע במקרה של קושי בניידות והגשת עזרה בהיבטים סיעודיים בשירותים, ברחצה, באכילה ובהלבשה.השגחה על התלמידים בעת פעילות בחצר ובכיתה ובפעילויות המתקיימות מחוץ לכותלי המסגרת החינוכית, על פי הנחיית מנהלת הגן/ בית הספר.סיוע ארגוני לצוות הפדגוגי. הכנת עזרי לימוד וציוד עזר לתלמיד ולכיתה, בתיאום מוקדם עם הצוות הפדגוגי ובאחריותו.קבלת הדרכה והנחייה מהצוות הרב מקצועי והגננת/ מחנך.ארגון הכיתה לאחר יום לימודים.סיוע בפעילויות לטיפוח הקשרים החברתיים בין תלמידי הגן /הכיתה בתיאום עם הצוות הרב מקצועי.השתתפות ומתן סיוע לתלמידים באירועים מיוחדים מעבר לשעות הלימודים.השתתפות בישיבות צוות ועדכון הצוות על אירועים חריגים.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
עבודה עם תלמידים.טיפול פיזי בתלמידים.השתתפות פעילה עם הצוות הרב מקצועי.
תאריך הגשת המועמדות: 30.09.2025 00:00.

דרוש/ה נהג/ת מפעיל/ה למכונת טיאוט כבישים.
היקף המשרה: 100%
מס' מכרז: 16-25
תחילת עבודה - מיידי
תיאור התפקיד:
נהג מכונת טיאוט כבישים השייך לרשות המקומית או משמש אותה, והפעלתו לצורך ניקיון, בהתאם לצרכי הרשות המקומית.
עיקרי התפקיד:
ניקיון כבישים בהתאם לצרכי הרשות המקומית.טיפול בבטיחות ובתקינות הרכב. ביצוע העבודה במהלך היום.
תאריך הגשת המועמדות: 30.09.2025 00:00.

חבר צוות פיתוח במחלקת הדיגיטל, כפיפות ניהולית ומקצועית לראש הצוות. הצוות אחראי על פיתוח מערכות Web מרכזיות כמו גם על תחזוקה שוטפת, שידרוגים ומתן מענה לתקלות.