דרוש/ה רכז/ת גיוס לבית השקעות מוביל במרכז!
תיאור התפקיד:
ניהול הגיוס מקצה לקצה- פרסום משרות באתרי דרושים, סינון ומיון קורות חיים, ראיונות טלפונים ופרונטאליים.
פיתוח מקורות גיוס, בניית תהליכי אבחון ושליחת חוזה.
עבודה מול מנהלים וממשקים שונים בארגון.
התפקיד הינו במשרה מלאה עם נכונות לשעות נוספות.

דרוש/ה רכז/ת גיוס לבית השקעות מוביל בתל אביב לתפקיד הכורך בתוכו ניהול הגיוס מקצה לקצה- פרסום משרות באתרי דרושים, סינון ומיון קורות חיים, ראיונות טלפונים ופרונטאליים, פיתוח מקורות גיוס, בניית תהליכי אבחון ושליחת חוזה. העבודה מול מנהלים וממשקים שונים בארגון.
התפקיד הינו במשרה מלאה 8:30-17:00 + ש.נ בשעת הצורך

התפקיד כולל:
? ניהול תהליכי גיוס מקצה לקצה אפיון צרכים, פרסום משרות, סינון ומיון קורות חיים, ראיונות עומק וליווי מועמדים
? עבודה מול מנהלים מגייסים והובלת תהליכי גיוס בהתאם לצרכים הארגוניים
? שימוש במגוון ערוצי גיוס רשתות חברתיות, אתרי דרושים, מקורות חיצוניים ועוד
? ייזום ופיתוח מקורות גיוס חדשים
? עבודה עם מערכות גיוס ומעקב אחר מדדי הצלחה

להיות חלק ממשהו גדול, להיות חלק מכלל!
אנחנו מחפשים רכז/ת גיוס למטה שלנו ברמת החייל.

התפקיד כולל אחריות על תהליכי גיוס מקצה לקצה:
- פרסום משרות באתרים ובערוצים שונים.
- סינון קורות חיים וביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים.
- ניהול תהליך הגיוס כולל תיאום בין המועמדים והמנהלים.
- ליווי המועמדים בתהליך עד לקליטתם בארגון.

לעמותה גדולה הפועלת לקידום ושיקום אנשים עם מוגבלויות דרוש/ה מנהל /ת גיוס לניהול והובלת תחום הגיוס בארגון.
תיאור התפקיד:
ניהול והובלת תחום הגיוס בארגון גדול ועתיר גיוסים.
ניהול וליווי מקצועי של רכזת גיוס.
בניית אסטרטגיית גיוס מותאמת לצרכי הארגון והובלת תהליכי גיוס מקצה לקצה.
פיתוח והטמעת שיטות גיוס חדשניות ומקורות גיוס מגוונים.
עבודה בשיתוף פעולה עם מנהלים וממשקים פנים-ארגוניים לגיוס מיטבי של עובדים.
ניתוח נתוני גיוס, הפקת דוחות ושיפור מתמיד של תהליכי הגיוס.

מחפש/ת דריסת רגל בעולם משאבי האנוש? זו המשרה בשבילך!

דרוש/ה רכז/ת גיוס והשמה למשרה מלאה!
אצלנו תעברו התמקצעות מקיפה בעולם הגיוס והמש"א.

במסגרת התפקיד:
- ניהול תיקי לקוחות.
- אחריות על כלל תהליך הגיוס וליווי המועמד לאורך כל הדרך.
- פתיחת משרות ואפיונן.
- פרסום משרות באתרי דרושים וברשתות חברתיות.
- ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים.
- כתיבת חוות דעת.
- יציאה לפגישות וכנסים מול לקוחות.

*משרה מלאה, א-ה, 08:00-17:00.

*תנאים סוציאליים מעולים, ביניהם ארוחות מסובסדות, קרן השתלמות, נופש חברה שנתי בארץ או בחו"ל ועוד

התפקיד כולל:
-תיאום ראיונות עם מנהלים מגייסים ומועמדים.
-מעקב אחר התקדמות תהליך הגיוס ועדכון המועמדים.
-פרסום משרות באתרים רלוונטיים וברשתות חברתיות.
-איתור מועמדים פוטנציאליים באמצעות כלים שונים (לינקדאין, רשתות חברתיות, מאגרי מידע).
-סינון קורות חיים וביצוע ראיונות טלפוניים.
-ביצוע ראיונות פרונטליים ו/או ראיונות וידאו.
-הבנת צרכי הגיוס של המנהלים המגייסים.

לחברה תעשייתית ציבורית גדולה ומצליחה בפתח תקווה. דרוש/ה: רכז/ת משאבי אנוש.
התפקיד כולל: עבודה בצוות משאבי אנוש,:
טיפול שוטף בגיוסים למגוון רחב של משרות. עבודה מול מנהלים לקבלת הגדרות תפקיד, מיון קו"ח, ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים. תיאום ראיונות למנהלים ועוד.
טיפול בתחום הפרט, החל מקליטת עובדים, מתן מענה שוטף לעובדים בנושאים שונים ועד לסיום העסקה וביצוע שימועים. כולל עבודה אדמיניסטרטיבית שוטפת בתחום משאבי אנוש.
משרה מלאה.

דרוש/ה אחראי/ת גיוס לעמותת חינוך לפסגות
עמותת חינוך לפסגות פועלת למען צמצום פערים חינוכיים וחברתיים בישראל, בקרב ילדים, בני נוער וצעירים מהפריפריה.
אנו מחפשים אחראי/ת גיוס לניהול ותכלול כלל תהליכי הגיוס לעמותה ולמרכזיה ברחבי הארץ.

תיאור התפקיד:

- ניהול גיוס מקצה לקצה של תהליכי הגיוס בעמותה, לרבות סורסינג, מיון וסינון מועמדים, ניהול קשר עם מועמדים וממליצים.
- הובלת תהליכי גיוס המאסה לצוותי ההדרכה (1000 מדריכים בשנה)
- עבודה עם ממשקים פנים וחוץ ארגוניים
- ניתוח והפקת דוחות גיוס ונתונים
- ליווי הכשרות והדרכות לצוות המנהלים בשטח
- בניית תהליכי גיוס אסטרטגיים ואפקטיביים והטמעתם
- ליווי צוות גיוס מקצועי